我的合伙人

书目：《见识》

章节：职场的误区和破法

字数：793字

今年，我们二手房中介的业务做的越来越好了，不光业绩上去了，队伍也扩大了一倍。

这些都是因为我们今年有天降奇兵。2018年1月1号，我们新来了一个同事！

刚开始的两个月，他先用行动证明自己的能力，然后开始帮同事谈单。因为我们之前都是做新楼盘的，是跟开发商结提成，不善于跟客户要佣金，而且本地朋友也多，所以常有帮人家买卖房子后收不到佣金的情况。但是从他来了，公司的服务费也都收齐了。

就这样，不到半年的时间，我们公司的业绩连续翻了几番。他用行动和责任心证明了自己的能力，在我们感激上天派来奇兵并给他几次加薪之后，第六个月他提出要做我们的合伙人，并出资入股。

当时我跟爱人就觉得真是碰到了好运气，忽然掉下来一个这样努力勤奋，负责的合伙人真是上天垂青。

思考一下，为什么他能够成长的这么快？因为一开始他就是在给自己找一份长久的事业。他后来说，当时他找了几家中介公司，基本都是夫妻店，有个新开的店，进去一问，老板啥都不懂，也没有员工，说他去了就让他全权负责。

他说自己之前做过一年，知道里面有很多事情，不是一两个人能做起来的。而且他知道自己的优势，善于跟客户沟通，销售能力强。但是给客户办理手续的时候需要跟相关部门、银行等打交道他都不熟悉，也不喜欢。如果想要把事业做大，未来在公司规划和人员培训上，都不是一个人能做好的。

而他来我们这里，就是看我们本身在本地做了十年房地产销售，又代理的有一手楼盘，专业能力强、人脉广、有潜力。

所以，他当初找工作就是抱着寻找合伙人的态度选公司的，而且来了之后也是以发展公司的目的工作的。他的努力和态度我们怎么能看不到呢？所以像他这么优秀的人，又怎么不会成功呢？

与其说是我们录取了他，不如说是他选择了我们。

你说到底是我们成就了他，还是他成就了我们？其实在这个合作共赢的社会都是需要相互成就的。