好久好久没有这样的感受了，久到差点不记得自己以前经历时的心情。
昨天部门来了一名新同事，主任把他安排到我们组，我心里开心，虽然没有表现出来。回家的路上，我憧憬着带着她一起学习，一起工作。还不忘和她打个电话，把一个月的学习和工作安排交流了一下。虽然她可能四十多，比我大了好几岁。
第二天，新来的同事还未坐定，主任就把她安排到其他组。欣喜的心情又跌了下来，后来才得知，是单位一把手直接给她安排了一个轻松的岗位，因为，她家孩子要考大学了。
显然，她和一把手很熟。显然，她是靠内部关系进入我们单位的，要不然，以她的年龄，已经过了上调省级单位的时限。我甚至怀疑，说不定是因为昨天打了这个电话后，她转而和一把手说了换岗位的事吧，也可能是我想多了。
无论如何，她去了轻松的岗位，而我在这个被人看不起的艰苦岗位挣扎着，顿觉不公。
这么多年了，自从来到中心单位后，我一步一步靠自己的付出和努力，终于从边缘融入到了靠近中心的地方，对于一个二本大学的本科生，在一个985高材生、博士生云集的单位，工作业绩超过他们，这有多难。
我一度认为这个单位不会亏待有付出有贡献之人的，这也让我为之付出而不计回报。这个新同事的“优待”，让我感到的不公，让我回想起自己在市级公司的“不平等”。
这种“不平等”早已尘封，多年以前，我在一个“讲关系”的单位驰骋多年，错综复杂的人际关系让我喘不过气，谁是谁的妹夫，谁是谁的远方亲戚，似乎没有关系，想升个职位登天还难。
虽然，中心单位也有“关系”，但是关键还是看工作业绩，因为这是一个做实事的单位，光靠关系做不出工作业绩，晋升绝大多数还是比业绩。
可是，这次让我又嗅到了这种窒息感。可能是我太敏感，又可能是我太天真。
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