我不是一个好的引路人,在工作上,总免不了带新人一起工作。带新人的目的一方面是为了更快交付,一方面是为了让自己轻松一点。
新人麻,总归是要带的,不然很多东西都不会。我一直想当个甩手掌柜,但又看不过去新人们的成果。于是乎会发生下面几种事情
恨铁不成钢地暴骂新人是个做事不过脑子的猪,于是乎心生开除他的意念,接下来把活儿自己干,边干边觉得这人是傻逼,自己也是个傻逼。
有时很耐心地想好好指导培养,一遍又一遍地讲原理讲思路,但是他们总是只get到皮毛,就是我说啥就是啥,我那仅仅只是打个比方啊,你听话不过脑子的啊。
还有一种情况是放开了,算了我不管了,你自己做的事,你自己去交,你自己去挨骂吧。我也无所谓了。
对那些蠢到极致的人,做事不走心,还说工资不够养家,我心里是一万头草泥马奔腾不息。工资报酬是你成果的正比,就这种实习生水平拿着中级水平工资的,每个月没扣你钱已经是对你的施舍了,还他喵的想要高级别的待遇。没有扫地出门也算是仁慈了。可长点儿心吧,心里得有些那啥数。
都是一群渣渣
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