朋友目前做的是HR工作，双休，五险一金，在外人看来是稳定且不错的工作（跟3年前的我一样）。
家人罹患一场大病，花掉了十几万的医疗费（自费），因为没有商业保险，除社保外，都是自费。
内心有爱且有使命感的她，想要了解保险，为更多家庭配置保障，以免他人遭遇同样的结果，能感受到她是很想帮助一些人。能够感受到她想挑战自我，同时又伴随着对未知的恐惧～
回想三年前的我，在并不了解保险行业的情况下，仅仅是因为爱上了大童这个平台的“DOSM咨询服务模式”、“为顾客创造价值”的企业信仰、“感恩 敬畏 向善 利他”的核心价值观，被深深的吸引～
师父常说：你是一个使命感驱动的人。在了解大童后的48小时内就做出了辞职的决定。
在遇见大童之前的几个月我一直在思考：我的未来在哪里？我想要成为一个什么样的人？我想要寻找的志同道合的人在哪里？我想要的终身事业在哪里？
直到遇见大童，一切都是对的，那就没有什么可犹豫的了，一往而深。
曾经的我，也不知道客户在哪里？不知道怎么做咨询？不知道什么是保单托管？怎么做方案？怎么签单？……但是我笃定自己可以学得会，而且很快就能上手，只要持续不断行动，就会有成果。在过程中，我的团队给了我很多的力量，一群人才能走的更远，每个人身上都有我学习的地方，在这里大家都可以做自己。而且我用事实证明了，在这个行业的成长不是线性的而且指数型增长。
今年我用了4个月的时间就做出了去年一年的成绩，不去跟别人比，只跟自己比。因为在大童，千万大单和亿元保单很多，我深知自己目前还达不到，但是我知道我已经落三年前的HR很远了，也相信自己足够长期主义，百万大单也终究可以到达。
进入保险行业就不能短视，只看眼下，或者看一两个月，而是把眼光放的足够长远，3年，5年，10年，20年……
因为你签下的每一份保单，保障期限都是几十年甚至终身，你的从业期限应该与合同期限等长。
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