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案例督导收获

案例督导收获

作者: hebl | 来源:发表于2022-04-18 21:57 被阅读0次

中原焦点解决团队高级五期 讲师第13期  贺变丽 坚持分享第1403天 2022—4—18

        今天晚上是我们高级五班朋辈督导课,由金老师主持,贾老师报案倒,每次学习都是满满的收获:

1.咨询刚开始时,咨询师不要赞美来访者太多,否则他不好的方面就不好意思再说,咨询师就不能对来访者有更多了解。如果需要赞美,用自我赞美和间接赞美会更好一些。

2.关注正向要慢一拍,正向的方面是来访者认可的,要符合其价值观。

3.咨询师要无条件接纳来访者的想法和感受,温暖陪伴,用具体化技术探讨其知觉,不断澄清和确认,让他对自己有更多的了解。

4.来访者如果定下了行动计划,却没有完成,可能是目前力量不足,可以把大目标变为小目标,从最容易完成的一小步开始,一步一步达到目标。

5.有时候,来访者会把咨询师当作理想妈妈,对咨询师有高期待,在咨询中会去不断考核,在不完全信任咨询师的情况下,咨询师言语稍有不慎,就可能让他幻想破灭,破坏好不容易建立起来的关系。

6.有的来访者对世界的认识是非黑即白,非好即坏。要想让他的思维有所改变,可能需要一个过程,咨询师要耐心陪伴,静待其改变。

7.有的来访者属于挑错思维,负向认知比较多,如果在咨询中让他关注正向,他可能会有些不舒服,或不能适应。

8.人在自信不足的情况下,往往会自证预言,比如自己是不被喜欢的,不被爱的,不被接纳的,关注什么,他就会得到什么。

9.咨询师在咨询中要始终保持中立的态度,守住自己中立的心。如果你太想帮助来访者,或者去表达自己的善意,在关系还没有建立好的情况下,来访者会有躲避,助人之前先敲敲门。

10.如果来访者在咨询中想了解咨询师的一些生活情况,咨询师可以告诉来访者:这些可能对我们做咨询没有什么帮助,所以我觉得先不说为好,希望你能理解。咨询师的自我暴露也要慎重,暴露的目的是什么?如果关系不到位,自我暴露可能会弄巧成拙。

11.焦点解决咨询的轨道是朝向解决,朝向来访者想要的目标前行。

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