怎样才能不流浪8

作者: 爱犯错的傻子 | 来源:发表于2019-04-24 22:51 被阅读0次

    这一阵子孙敏过的有点纠结,对于已经坚持几年的工作生活她早已失去了应有的耐心和热情。麻木,自甘堕落,随波逐流……这些词用在她身上一点也不足为过。工作只是勉强糊口,连带着放松心情吧,孙敏一直这么自我安慰,还美其名曰:我在这里是为了调整身心。每当同事问她为啥她一个大学本科生能在这里呆这么久的时候她都会这么说。是的,她的工作很容易,不用动脑子,只需要熬时间,自然工资也很低。她的工作虽说是会计,压根给会计连不上边,但凡会点加减乘除的都能胜任,就是需要一点点细致和耐心。

    工作确实没啥前途,一眼就望到了尽头,因为她的搭档也是她的主管已经在这里呆了有十年左右的时间了,看看她也就能看到以后的她了。她们一起熬走了一个又一个有理想有主见的同事,整日在自己的工作岗位上发霉发臭。照这样下去迟早会腐烂的,孙敏不止一次的这么想。从去年开始她的主管居然觉悟了,也许是因为她女儿太叛逆,管不了了,也许是实在受不了公司里的工作环境了,提出离职了,虽然目前还在挂职,但看似心已在这里了。主管走的话对孙敏来说还是有一定影响的,她从刚开始在这里工作都是和主管搭档,虽然过去好多时候孙敏都觉得主管滑头经常把一些活留给她干,虽然她一直觉得主管对她不怎么友好,但是经过这几年的搭档,再加上她们处的环境让她们不得已处在同一战线上,感情还是有那么几分的。

    公司不大,管理比较乱,领导比较多,关系户更多,孙敏和张姐(她主管)是那种为数不多的非关系户员工所以有好多公司内部的事情她们不敢乱说只能相互吐槽以示安慰。张姐做主管也有个十来年了吧,这两年张姐一直和孙敏说老板越来越限制她的权限了,她在这里越来越没啥作用了,她帮老板把财务软件弄好,把做账流程建立起来以后,老板看她越来越没用了,这让她很寒心,感觉老板有种要卸磨杀驴的架势。孙敏不以为意。张姐刚来时一直是老板心中的能人,一切都以她为重,稍有一点被怠慢就会有小情绪这也是正常的。这明显和孙敏不同了,孙敏是一来工作就没被重视过,她刚开始来的时候就是带着满身的疲惫和情绪,当然没时间去考虑什么重视,什么好好表现,她只想尽快找个地方把自己藏起来,好好养伤。所以在这个公司里她一直做一个低调的透明人,公司里什么好处都轮不到她,什么员工都不把她当回事,她也懒得理会。她在她们公司里是学历最高的人,但是经常被别人看做是最笨的人。这几年老板对她的印象就是,害羞不会说话,没啥作用。有什么事都找张姐,虽然好多工作都是孙敏做的,但是老板还是找张姐,孙敏只好把做好的工作交给张姐,让她跟老板汇报。反正这个公司有没啥发展前途,工作环境错综复杂,人员关系盘根错节,还是低调点吧,低调点把自己当空气,不引起别人注意才能呆的长久,才能过的轻松……

    公司总共四五十人光关系户就有四十多,像孙敏这种非亲非故的想在这里混口饭吃真的还是做个隐身人比较好,要是稍微显示出一点点聪明估计就会死无葬身之地,她可不想再生事端了,感情上的伤害已经够她调养好久了,别说再加入这种党派斗争了,她只想好好调整一下自己的情感,别的都不重要的,那天她不再把感情看的像命一样重要的时候那天她就得道成仙了,也不枉她装傻充愣这么久了。

    这两年公司里走了好多老员工,孙敏办公室最近除了张姐这个潜在要走的人员,还有一个月底就要走人了,这个要走的的大老板儿媳妇的表妹,说是她哥哥给她找了一份房管局的工作,她说她要走时,孙敏说挺好的,去哪里都比这里有前途。由于要走老员工公司里最近隔三差五的来新人,把一个原本安静的办公司搞得像菜市场,看着新来的员工长的奇形怪状的孙敏想看来公司确实是日落西山了,啥人都让来了,搞得整个公司乌烟瘴气的,孙敏是一刻也不想待下去了。

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