初入社会的学生经常会遇到两个问题：要么工作忙到昏天黑地，要么闲得要死。到底哪一种更好？到底该怎么选取？
01忙碌的工作
刚毕业那会，我的一个同学和我吐槽：我快忙死了，每天10点多下班。我明明应聘的是xxx？为什么要做设计的工作、客服的工作、甚至前台的工作？！她想要做得是符合岗位职责的内容，无关工作内容不应该成为日常主要事务。她每天都在忙碌着也抱怨着，她想过辞职却又想着：我刚毕业要学习经验，忍住忍住。可是她从来没想过这份工作能给她成长多少。
这一代的我们接受工作忙碌的原因无非两个：工资高或者工作内容有价值（获得成就感和愉悦感）。可是最让我们焦躁的是：不甘于平庸时，是否应该忍受薪资低和工作内容无法满足职业规划?我的答案是：不应该接受也不应该忍受！
可能有的人认为太过片面：你刚出来就应该接受，我们都是这样过来的或者你做的东西都是有意义的。事实上正因为我刚出来，我才需要成长，我无法接受无关内容成为日常主要事务。无意义的忙碌成为刚毕业学生的状态，它令我们更加迷茫和焦虑。不断埋怨、不断自我否定。在每一天工作时思考着：辞职辞职！而在每一天的清晨：新的一天也要元气满满哦。久而久之，习惯于这种无意义的忙。导致的结果是：职业规划不清、不敢迎接挑战、逐渐失去学习能力的热情。
02悠闲的工作
打卡上班，登入微信，打开聊天群、指定几个划水朋友同学，边聊边完成工作，打卡下班。完美的一天。
这看着多美好啊，领导给的工作我都完成了，还可以愉快摸鱼！准时准点下班！这是很多人向往的状态！但事实真的是这样吗？小表妹说她快崩溃了：上级交代的事务她处理完毕后，不知道需要做什么。你可能要说她工作不合格吧，其实在我看来她比一些刚毕业的学生状态好很多：
1、项目前中后期主动汇报情况；
2、及时分析数据调整思路；
3、主动问上级阶段工作；
4、有想法敢提建议；
5、本职工作完成后 ，有取舍性帮助其他同事
你说这样一个小姑娘是不是蛮不错？是不是可以在工作完成后做其他事情，正常我们的想法是可以的。但她说：我如果在工作时间内，没有做公司给的事情，我总有一份压力感：无论是学习其他方面的知识还是逛网页刷微博还是聊天即拿着工资不做事。你看看这个小姑娘，应该是好员工的代表了吧!我能安慰她的是：你要知道，如果一份工作无时无刻都在忙碌，那你可能没有办法成长。空闲的时候你可以做一些其他和本职工作相关的事情，比如你是做营销方面的工作，那就可以刷一些相关的案例或者心理学等等都可以，这些东西都会潜移默化中影响你的思维。还可以进行阶段性个人总结。事实上很多人悠闲的工作并不是像她这样，也没有像她这样认真负责且有思考的。我想说的是在所谓温水煮青蛙的工作中，一定要明白自己的成长价值尤为重要！如果你是小表妹一样的人，我想和你说：自己的成长其实也在为公司做事。
无论是哪种状态的你，我希望你有一颗积极向上的心，给自己一个短期目标，明确长期目标。养成良好的思考方式和生活习惯。你要明白“人一旦有机会就会沉沦”。这一代又一代的年轻人比你更有资源和优势，要学会建立危机意识！否则始终会被淘汰。
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