何必假装，我就是不合群

晚上，公司聚餐。老员工们都是一群公司共事10年以上的，一起聊着过去的峥嵘岁月，我这个新人，旁观着他们狂欢。可是聊到嗨处，北方人劝酒的惯性开始出来了，我不想喝酒，拒绝了N次，北方人觉得没劲，不再踩我。

我知道她本意是想让我更加融合团队的氛围，可我不想喝酒的意志坚持到了最后。他们觉得无趣，便不再劝我。也许在他们眼里，我就是一个固执不化的呆板人物，who care?

我不喜欢这种劝酒的氛围，你喜欢喝酒，就要拉着身边的人必须陪你？你喜欢吃面就要拉着身边的人必须吃面？哪门子道理呢？相互尊重，求同存异，遵守边界，不是各自舒服得多？

难道喝酒就能升职加薪？我看未必。现在需要喝酒吃饭才能谈事情的刻板印象早已翻篇，不能实实在在提供对对方有益的价值服务，喝得再好也是枉然。虽然承认喝酒吃饭能拉近距离，但并不代表，对方会因为你喝酒吃饭能力强就万事认可你，就一定觉得你是个靠谱的人。

旁观，对我来说，也是对自己的保护。假装合群，才是更大的消耗。