今天很残酷，明天更残酷，后天很美好，但绝大部分企业都死在明天晚上。
在马云看来，创新不是为了打败对手，而是要与明天竞争。只有永远走在别人前面，才不会被别人甩在身后。
正如马云所言，在企业不需要钱的时候去融资，就像要在阳光灿烂的日子去修理屋顶一样，而不是要等到需要钱的时候再去融资，使自己处于被动地位。
“正所谓‘心中无敌，无敌天下’，如果你眼中全是敌人，那么外面就全是敌人。”
“打败了对手并不是因为你足够强，而是因为对手的思想太过顽固。事实上，做企业就是赢在细节，输在格局。其中，‘格’就是人格，‘局’就是胸怀。”
马云认为，管理一个企业最好通过文化，而制度是用来补充文化的。
“一个领导者和经理人的区别就在于，优秀的领导者善于看到别人的长处，经理人则往往看到别人的短处。而一个相信别人比自己聪明的人，才是真正的智慧者。反之，就会有麻烦。”
“永远要想办法找到在公司内部能够超过你的人，这是发现人才的办法。但是还有很重要的一点，就是让他给你推荐他认为最优秀的人是谁，从这点来判断他是不是优秀的人才。”
“除了我们的梦想之外，唯一不变的是变化！面对各种无法控制的变化，真正的创业者必须懂得用乐观和主动的心态去拥抱变化。当然，变化往往是痛苦的，但机会却往往在适应变化的痛苦中获得。”
马云认为，不惧危机、拥抱变化是民营企业精神的核心内容。“机会永远存在，每五到十年就有伟大杰出的公司诞生。不要抱怨经济形势，伟大的企业都是在经济不好的时候诞生的。”
“员工快乐是最大的生产力”
在马云看来，做舒适的企业，做让客户满意、员工幸福、股东放心的企业，比什么都重要。网络公司能否生存取决于三个要素：第一，团队；第二，技术；第三，构想。
马云告诫阿里人，要做一个每天能把工作后的成就感和笑脸带回家，而第二天又能把生活的快乐和智慧带回工作的人！
马云非常注重员工的幸福感和快乐感，把企业变成一个大家庭，让员工真正的喜欢工作。作为老板不给员工传递负面情绪，创办各种兴趣小组，绝对透明公开化，下级可向上级直接反馈意见并为其提供帮助。
创业就要选择自己最喜欢、最想做的事情去做，选择一种即使牺牲自己的一切也愿意坚持走下去的事业。只有这样，你才能一直朝着一个目标坚定不移地走下去，即使遇到困难和挫折也不退缩、不放弃，也只有这样才会成功。
人一辈子中的机会其实是很多的，只要踏踏实实抓住一两个就不错了。当然，灾难会很多，但你每消灭一个灾难，就是一个进步。我经常说，在最困难的时候，我们要学会用左手温暖右手，还要懂得坚持，因为这个世界上最大的失败就是放弃。
“生活是公平的，哪怕吃了很多苦，只要你坚持下去，就一定会有收获。即使最后失败了，你也会获得别人不具备的经历。”
马云这样告诫所有的创业者：“从创业的第一天起，你每天要面对的是困难和失败，而不是成功。困难不能躲避，不能让别人替你去扛，任何困难都必须自己去面对。更多时候，我们是独自在追求的路上苦苦挣扎，流下的血也得自己舔干。我们要在每一次的小成功中不断增强信心，用自己的左手温暖右手，给予自己力量。”
作为一名创业者，要明确的三个问题：
第一，你想干什么？
第二，要清楚该干什么，而不是你能干什么。
第三，你能干多久，你想干多久。
网友评论