413.比努力更重要的是思维方式的转变

文/杜春娜

稻盛和夫说过这样一句话：比努力更重要的是，思维方式的改变。是的头脑，是行动的指挥官，思维，是人生的兵法阵。可是最重要的也是最难改变的，因为习惯的力量是如此的强大。

习惯会让事情变得简单轻松，对于养成习惯的人来说就成为了自己的舒适区。有的舒适区要随着时代的发展需要被打破重建以适应时代的变迁。比如我们习惯在教育的时候用惩罚和奖励，这不是我们要去做的，而是时代的产物，这是行为主义心理学的时代的产物，当学生出现一种不良的行为时用惩罚以消灭行为，当学生做出正确的行为时用奖励予以强化，这在一些领域仍然很有作用，简单直接，甚至立竿见影。

随着时代的进步，人们需求的变化，生命有了更高的追求，学生们对这个时代，对当下的老师们提出了新的挑战，只是解决表面的问题依然不能满足学生们的内心需求，教师们只有通过学习，改变思维，调整教学方法才能跟上学生们的需求。可是打破习惯是痛苦的，毕竟已经很多年的奖惩已经成为了本能刻在了骨子里，渗在了血液中，即使很多时候不管用并且痛苦，但是改变更痛苦，这就是为什么很多人宁愿痛苦，宁愿抱怨，也无法改变。

因为在舒适区外是恐慌区，我们太熟悉惩罚和奖励的用法，张嘴就来，抬手就能用，并且它的立竿见影也确实让很多人“恋恋不舍”“顶礼膜拜”，可是“启发”“鼓励”“和善与坚定”“约定”“班会议程”这些曾不在自己认知范围的工具会有用吗？如果用了学生的成绩拉下来怎么办？学生控制不住怎么办？诸多的未知束缚住了我们的双手双脚，看了魏书生，也读了苏霍姆林斯基，听了朱永新，心潮澎湃，可是回到教室原地踏步。

所以思维模式的转变因人而异。有的人是行动派，抱着好奇心，尝试行动，在行动的过程中，转变了思维；有的人是认知派，先去想明白，转换一下思维，柳暗花明，再用行动去检验，两者皆可。

知行合一，才是改变的利器。