每个公司都有自己的绩效考核方法，如KPI、KCI、OKR等等。目前国内大多数公司都使用KPI和KCI，使用OKR的...
一、OKR 关注目标，KPI 关注指标 使用 OKR 的时候，我们的思维是“我们的目标是什么”；而使用 KPI 的...
我们被问到的关于OKR（目标和关键结果）的最常见问题之一是它们是否可以与KPI（关键绩效指标）结合使用。答案是肯定...
《OKR使用手册》读书心得之 OKR与KPl的关系 今天读了《OKR使用手册》，我原来对于OKR与KPI的关系似懂...
读完《OKR工作法》，我下意识地反观我们使用了很久的KPI。要知道，在这之前，我看了太多把OKR和KPI作比较的文...
学习: 重新学习了OKR课程 OKR作为过程管理工具与结果考核工具KPI有很大区别 各有优劣可结合使用，KPI擅长...
OKR（Objectives and Key Results目标与关键成果法）做好的关键在于做好其中的KPI（Ke...
萃取14个OKR关键问题，探寻OKR落地的本质 1，【OKR和KPI的差异到底是什么？】 KPI是你要我做，OKR...
OKR vs KPI OKR - Objectives and Key ResultsKPI - Key Pref...
简单的答案：所有使用OKR的公司都使用KPI。 长答案： 在公司层面，大多数OKR与关键绩效指标直接挂钩。举例说明...
本文标题：如何在OKR中使用KPI
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