2003年，北大才子陆步轩在街头卖猪肉的新闻一播出，引来社会上的群嘲，一时读书无用论好像找到了最有力的证明。
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如今，养猪企业为了扩大养殖规模，适应现代化养殖需要，招聘对象已经逐渐向大学生甚至研究生倾斜。招聘信息明确写明工作内容不轻松，并且强调农村孩子优先
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尽管如此，还是有人去应聘的。只不过有些人被录用后受到家人的阻拦，有些人进猪舍铲了一个小时猪屎就决定“跑路”。也有人坚持了下来并劝各位新手：“耐不住寂寞、熬不住清冷、吃不了苦、调整不好心态者慎入”。
新闻的报道加之底下的评论，让我看到了网友心态的改变，至少变得温和、理性了。除了担心工作环境是否安全，更多的人觉得一个月7000不高啊。
01研究生为什么不能养猪？
大家都觉得学历越高的工作也就越光鲜亮丽，高材生是一群群在办公叱咤风云的白领，吹着空调，吃着下午茶，每月工资到账9k、10k。小贩骑手与之相比，工作环境差太远了。
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的确，大城市有很多白领工作的确如上所说，但其中心酸只有当事人自己心里清楚。大家的刻板印象即高学历匹配优越的工作，但就论薪资，骑手的月薪比坐在办公室的文员高太多了。这样的选择，你会选什么？环境差但工资高，还是环境好但工资一般？
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上面的岗位，研究生年薪可是从18万起。不在乎工作环境的人难道不会心动吗？尤其是现在研究生扩招，竞争力越来越大，以前是上街大学生一抓一把，现在研究生也是。
不过，看新闻对岗位的描述，或许研究生学历并不能起太多作用，主要是看重求职者踏实肯干，不怕吃苦不怕脏，不然为什么农村学生优先呢？但如果你是对口专业高学历毕业，想在此领域有所发展或者你清楚你的职业规划，养猪，为什么不可以？
02找工作你看重什么？
诶，发现没有，在20年前被人谩骂的高学历去干卖肉行当，现在与之相似的选择能被人接受了？学历是学历，工作是工作，相比于工作性质，更多人会关注工作环境，工作内容，或者工资福利，也有的是离家远近，岗位晋升……
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碰巧，就这个小标题，董女士又上了热搜。她称年轻人找工作把钱放第一位，不怎么思考自己踏入社会能做什么。底下的评论清一色都是“工作不就为了赚钱吗”，也有比较理性的人看完视频后分析她想表达的观点是大学生要想赚钱，首先要有赚钱的能力，要把职业规划和提升工作技能放在首位，之后收入也自然而然会增加。
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03避开钱谈理想就是耍流氓？
记得之前有网友在招聘网站上找工作时，因为问了薪资问题而被HR怼。诚然，个人找工作时不应该功利性太强，上来就问薪资，尤其是自己没有多少经验的时候，会引起HR的不满。
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但面试过程中公司方只一味地观察你的态度，考察你的能力，避开薪资，甚至各方面都满意的情况下还要压你的薪资，因为他们清楚榨干你之后又会有更多小萌新加入他们公司，简直是永动机辅料，自带购买属性。
人最低层次的需求是生理需求（含食物、水、空气等），如果最低需求都不能满足的话，那其他理想、人生价值一切都是空谈，从生理心理学的角度来看，还没往上面层次发展。而从个人的角度来看，钱不给够(达到内心最低期待水平)，工作怎么会有干劲？
时代在发展，人的包容性越来越大，不只是养猪，未来还会有更多新型职业等待刷新大众的认知，各位拭目以待。
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