测试用例和测试计划

***测试用例的****** image.png

******模板介绍***

测试用例的模板

测试用例定义：

要素：用例编号所属模块前提条件测试输入预期结果实际结果

        备注版本测试人测试日期

测试方法：等价类划分法，因果图法，边界值法，场景法，正交表法，错误推断测法。

**测试用例的评审****：

*** 评审内容***

    1)用例设计的结构安排是否清晰、合理，是否利于高效对需求进行覆盖。

    2)优先极安排是否合理。

    3)是否覆盖测试需求上的所有功能点。

    4)用例是否具有很好可执行性。例如用例的前提条件、执行步骤、输入数据和期待结果是否清晰、正确期待结果是否有明显的验证方法。

    5)是否已经删除了冗余的用例。

    6)是否包含充分的负面测试用例。充分的定义，如果在这里使用2&8法则，那就是4倍于正面用例的数量，毕竟一个健壮的软件，**其中80%的代码都是在"保护"20%的功能实现。**

    7)是否从用户层面来设计用户使用场景和使用流程的测试用例。

    8)是否简洁，复用性强。例如，可将重复度高的步骤或过程抽取出来定义为一些可复用标准步骤

** 分为组内和组外评审：**

**组内评审的人员：测试Leader和 测试人员**

**组内评审着重与**

        **1.用例的冗余性**

        2.**用例的准确性**

        3.**用例的覆盖度70%-80%**

        4.**用例满足需求**

组外评审：测试leader测试人员 项目经理 产品经理

组外评审：

    **1.是否满足软件的需求**

    **2.用例覆盖率**

    **3.用例的执行性**

    **4.用例的复用性**

    5.**用例是否具有正反的用例**

    6.**编写用例的模板**

    7.**非功能性测试用例的编写**

    8.**缺陷率在执行的测试用例中的占比**

开发团体人员：5：1

10人开发团队 1 UI 5个后台开发 2个移动端 1个测试/运维 1产品

项目开发周期：6个月

版本迭代：大版本1个半月 小版本 1周

测试分工：功能界面性能+接口 自动化

编写测试用例的基本方法

一、等价类划分

    分为有效等价类和无效等价类

     有效等价类指输入的是合理的数据

    无效等价类指输入的是不合理的数据

二、边界值法

   确定边界值的办法是确定边界的情况，输入或输出等价类的边界，选取正好等于、刚刚大于或小于边界值作为测试数据

三、因果图法

          因果图法比较适合输入条件比较多的情况，测试所有输入的条件的排列组合，所谓的原因就是输入，所谓的结果是输出

  四、判定表法

  五、场景法

        基本流和备选流