1 框架思维。从知hu前辈文章中学来的，给我非常大的启发。所谓框架思维，就是说当你想要做一件事情的时候，最理想的状态就是，你想完了，这件事就已经做完了，确切地说是已经在你的脑海中做完了，你已经将要做的这件事情完整地合理地解剖并搭建起了具体完成它的框架，做的时候要遵循什么原则（什么能做、什么不能做、怎么做更有效果）、每一个节点要做什么、每一步要怎么做，都已经在你脑海里规划好了，只剩下用行动将其从理念上的完成落地为事实意义上的完成。具体来说，如何利用框架思维？第一，将要做的这件事从脑海中模拟着做一遍，这样就能从整体上把握做这件事需要分哪些步骤做，也即“先完成” ；第二，就是要进行完善了，把完成这件事的每一个节点都找出来，并基于该节点将整件事分解成若干小的事情，比如要写一篇报送区政府信息科的防疫信息，便可以在整体模拟完后，根据节点分解为“确定信息的主题 > 通知各科所报送素材和稿件 > 对稿件进行整体阅读 > 对稿件进行整理归类合并 > 确定信息写作提纲 > 将素材填充至相应提纲处 > 通过校对理顺逻辑、去重、去除错别字、调整格式 > 做亮三个小标题并完善标题 > 对整体的文字进行包装和拔高 > 对文字再次进行压缩并精练合并”这样一些小的步骤，如此，自己走到了哪个节点、还有多少进度即可完成将一目了然；第三，根据分解得到的小的步骤，对各步骤进行优先级的划分，有侧重地对关键性强、难度大、技术含量高的步骤进行重点把控，注意切勿被人打断中止，而其余步骤则相对容易和随意，可以从容安排自己接到的突发任务，不至于因为没做好过程把控而导致任务未能完成。这个框架思维，其实我在写昨天的思悟悔愿的时候也有在用上，因为我是前天看的哈哈哈，将这个框架思维用在每天的日程管理和自我管理上，其实一样很有成效，加油！！
2 与人初见初交之时，要说“如果需要，我能帮你”，而不说“请多多关照”。也是从前辈那里学的，原话是，“老哥你好，我是XXX的XXX，在XX方面小有心得，如果您在XX方面有用得着我的地方，言语一声，小弟一定竭心尽力！”，真是妙哉！今天晚上在同一位老乡老哥认识的时候，猛然想起这句话，就用上了，果然挺有效果，起码自己觉得很好，也算结下了一份善缘。用这句话，好则好矣，但容易让人害羞脸红心骤跳，还是要加强修炼呀。
3 情商的理论解释。还是那位前辈的文章。所谓情商，首要的因素是自我认知，是能够做到坦诚，坦诚地待人、让人如沐春风，坦诚地待己、实事求是不逃避不吹嘘，基于对自己的实事求是的评价，对自己的优势和劣势有一定地掌握，进而做出相应的提升，从而发扬优势、补齐短板，直至达到无法再改进提升的境地之时，与自己达成谅解，实事求是地确立自我认知，并同自己的好与不好达成谅解，接受自己的不完美，进而在别人对自己进行夸奖赞扬的时候能做到宠而不骄，进而继续发扬、越来越好，在别人对自己进行批评甚至挖苦讽刺的时候能做到实事求是理性对待，如果符合自己的实际情况，则坦然接受并有则改之，如果不符合自己的实际情况，则淡然一笑置之一旁，这样才能做到“闻过则喜”；其次是要善于自我调控，在情绪低落的时候，为自己“甩锅”，找出他人的不是，为自己的低情绪做合理性解释，“为什么我不开心？因为他坏坏”，等情绪稳定后，再为自己找建设性依据，“虽然他很坏，但我也有没做好的地方，我不应该那么任性，他给我礼物，我就应该收下的”，并以此提炼出一个建设性的举措“下次他给我礼物，我选择接受就好了”，这样可以避免下次栽到同一个坑里，这样想来就会情绪更加恢复好了；第三个是内驱力，基于自己的目标和设计不断进行自我激励，不断获得成就感，即使会有懈怠，也能阶段性地以高涨的激情去做好自己的事情，不断地想方设法来提升自己的能力水平，并以终为始追求更好的结果，一次次改进迭代，达到自己目前所能达到的最优；第四个是同理心，毋庸赘述；最后是社交技能，同样是众所周知了。看完了前辈文章，恍然拍案，自恋地赞叹一句：“自己这小伙子还蛮不错呀”。
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