先说执方，不该辞职
在讨论该不该，之前我们其实可以先看看，这个问题的前提条件，我为什么会问这个问题？如果我是一个积极进取，每天都在做自己最希望从事的行业，我是一个创业者，工作就是我最大的快乐，工作填满了我的生活，也就是快乐充斥在我的生活中，每天我都恨不得不要睡觉，因为那是缩短我的快乐，这时我会问这个问题吗？很大可能不会，对吧，没有理由放弃喜欢的事情，而且它恰恰还是一个能为我赚钱的工作。
但是如果我做的不是我喜爱的工作呢？生活被工作填满，我就想睡觉，但是还要加班，我就像玩游戏，但是还得写报告，这时候我痛苦，我难过，我觉得生活失去意义，我在想什么？老子要辞职，老子不要陪你们玩了，于是乎，我辞职，我去旅行，去做自己想做的事儿，对吧？然后呢，然后呢？然后大多数人是不是还会回来，接着找工作，接着去上班，接着有一天工作又变成生活的一部分，大部分或者全部。这时候怎么办？你会接着辞吗？
可能你会说，我找一个不那么忙的工作，悠闲的不会把生活填满的工作，当然可以，但是我问你，如果你看走眼了或者本来悠闲的工作，突然变的繁忙了，怎么办？临时安排你加班，你怎么办，拒绝吗？辞职吗？
看出问题了吗？辞职和工作填满生活，本身其实不是一个因果关系，我们当然可以因为工作填满生活然后就辞职，但是，如果这么做了，那工作生涯其实是非常脆弱的，因为决定做不做这个工作的选择只剩了忙不忙，这一个因素。我觉得这是不对的。
下面说说辞职，代表什么？我觉得辞职实际是一种职场选择，人不喜欢或者不适应这个环境，通过辞职选择更换一个新的能够适应的环境。那既然是选择，我们就要评判一下选择的基础吧。我们选择应该都是趋利避害的，那么做出选择一定得是收益大于支出的，或者起码是收益等于支出的。但是如果你今天去面试，别人问你为什么辞职，你说因为工作太忙，所以辞职，面试官是加分还是减分？
另外，对个人来说，工作填满生活意味着什么？一个人的工作量一个人做，肯定没有填满生活，十个人的工作量一个人做，非常充实，对吧，但这个这说明什么？你受重视啊，你有能力啊，我们夸人都是说一个顶十个，你一个人做了十个人的工作，那自然也就获得不止一个人的收获，与此同时个人能力也会获得飞速成长，有了这些积累，其实原先十个人的工作也就没那么耗费时间了，这是什么？这就是进步啊，熟能生巧，不愿意花时间熟悉，那人就永远只能在初级阶段打转转。
还有，工作填满生活，也是要考虑解决办法的，辞职不是解决途径，辞职是逃避途径。在这种被动情况下，我们是不是也应该反思，是不是有更好的工作方法，尚未被采用，其实有很多工具，可以提升工作效率的，当你拿着锤子，去开啤酒瓶，忙死你也倒不满一杯啤酒，但是能不能换个起子过来，就没那么辛苦了？
最后总结，工作狂不会考虑，工作填满生活，因为工作就是生活。普通人，工作是为了生活，更好的生活需要更好的工作，用工作填满生活，然后再想办法提升自己，让工作回到它应该的比例。
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