负责人总结

今天突然看了一眼以前写的负责人期末总结，感觉我好像也是认真过的人。哈哈哈哈哈。

• 负责人的总结

新手上路，确实还有很多地方做的生疏，有些职责没有到位。

比如说例会的召开和期末评优

和其它部门的沟通不够，导致感觉很多事都是我们自己决定自己干。

徐琳当负责人后有多次强调纪律，但是没有被遵守，如迟到、开会带笔本

我们可能确实疏忽了很多，但我觉得我和徐琳也用心了

• 小飞龙进步点

我们小飞龙的带组能力，代练能力都在这一学期得到了很大的提升。

大家对于平时工作中的小事也都可以注意到更多，更加细心。

现在小飞龙对于和陌生人聊天也比之前要好很多了。每个人也都变得更加自信。

• 小飞龙的待提高点

缺乏沟通

英文实力都还需要提高

代练就要更加明确目标。

• 小猛虎的进步点

音标掌握更加固定了，基本上小猛虎都在小组内有纠音工作了。

跟了一个学期的工作，也渐渐熟悉了所有的工作

整体的声音音量都比上个学期更大，也可以体现出大家现在更有自信。

没有起到很好的沟通大家的作用。我们小飞龙聚在一起聊一聊的时间不够，导致很多问题都变成的专断，导致大家心里都有点不舒服，但又没有说出来

与他人交流的能力也都提高了，虽然可能还不太够，但是比之前好。

每个人在台上都在慢慢找到自己的风格。

• 小猛虎的待提高点

上台讲话的音量

热身动作的打开

音标需要更加固定

• 展望

假期

1.所有人利用假期提升实力，蓄能

2.开学爆发能量，火力全开招新，留住新生

3.假期小猛虎可以多多锻炼自己带组能力，当然首先英文实力得提升

下学期

4.活动提上日程：歌曲课 电影课  口语角，大家积极参与申请负责人