带徒弟真是一门技术活，前后带过十几个人了，但真正从我这儿学到一些东西的只有几个，很多都是我积累了好久并且查看了不少相关的专业书籍再结合实践慢慢领悟的，其中不乏走了许多弯路，也失败过很多次，
那几个教的比较多的，主要也是我的搭档，毕竟一个人干活太累，多个人分担一下总是好的，而且其中涉及到分工和合作，在合作的时候得有相当的默契，才能在最短的时间里高效的完成工作。
他们几个都学的很快，不知道是他们比我聪明还是我教的好的原因。其实我感觉我适合给人当师父，我会的我都能把人教会，有的自己其实并不熟练掌握，但我知道该怎么做，或者说要想掌握应该怎么做，我给他们讲了以后他们很快就会了！
于是乎有些不以为然，干活的时候有时候甚至觉得厉害，也不如刚开始那么勤奋了，甚至开始偷懒。
于是乎我觉得在某些方面做的不对，毕竟人生有的弯路是必不可少的，若是走捷径，就缺乏对事情的领悟，也不懂得珍惜。
现在我开始知道为啥以前的师父带徒弟需要好几年才能从他那儿学到真东西。最开始我想的是师父不想教，抠门，教会徒弟饿死师父，或者就是好东西不外传……
其实并不是这样，学习并不是简单的学习一项技能，而且从内而外全方面的修炼，有的人心术不正，就是再有资质也不能教，没文化的好人顶多是无用，而有文化的坏人则后患无穷。而短时间的考察并不一定能获得最真实的结果，因为人是可以包装的，但是日久一定能见人心。
之前那个小兄弟，在学习的时候也不爱讲话，和我刚开始的时候一样，有的地方需要注意特别是以前我犯过几次错误的地方，没等他问，我就自己给他讲了。他做的什么地方不对我也给他讲了，算不上批评，就是指出错误，并且直接告诉他为什么错，而不是让他自己反醒。
最开始我并没有察觉这么做有什么不对，直到那次，我有个东西忘拿了，而他当时看见了，并没有提醒我。后来我问他为啥不提醒我一下呢？他说怕我说他！
我为此还郁闷了好一会儿，说不得，不让说，自己又不会，咋整！到底说还是不说！说到底还是方式方法有问题。一个人在这世界上要有所得，就必须得有所失，不付出时间、精力等代价而获得的东西并不长久，或者说并不懂得如何运用。成长的路并不是一番风顺的，该走的弯路还必须得走！
从一方面讲，我帮助了他，从另一方面讲，我也害了他！有时候走捷径也是不可取的！
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