今天是自由书写的第十一天，脑袋里一片懵懵的，不自觉地内心产生了很多压力，也开始怀疑自己是否真的能日更下去。今天我们聊点什么呢，我们来聊点好员工的标准吧。
在公司中，什么是好员工，相信每个人都有自己的判断标准，而通过我自己对身边同事的观察，优秀的员工往往身上有如下这么多的品质。
第一：正直的价值观。这个是一个好员工最重要的品质，也是决定这个员工是否可以走的更远的决定性因素。没有了正直的价值观，不论员工的产出多大和效率多高，都不会产生有益的用户或客户价值。
第二：良好的工作习惯和工作技能。良好的工作习惯有助于提升处理事情的效率，而且固化的习惯有助于自己不断的进行职业技能提升，而良好的工作技能正是处理日常事务的不二法宝；
第三：持续的坚持和良好的心态。人的成长不是一蹴而就的，是一个循序渐进累积的过程，我们在面临一件事情的时候，往往会在初期遇到很多的困难，如果你能有良好的工作心态和持续的投入，任何的困难都会迎刃而解。
最后，也是最重要的，就是成长性的思维，尤其是针对于取得了一些阶段性成就的人更为适用，能够虚心和客观的正视自己的产出甚至是阶段性辉煌，是非常难能可贵的品质。成长思维的人能够时刻在危机感下不断的精进和进步，
你认同我的观点吗？期待你的探讨！
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