《心态》里说:“人生中最大的发现,就是发现自己”。樊登读书每日书签
最近,票管室公布了今年的费收学习计划,要求收费班组人员在每一个进班的当天,16:30-17:30,进行公司收费管理办法学习。
通知刚下来的时候,意料之中地遭到大家的排斥。按照通知,第一个白班下班和第一个夜班下班,都要到点来监控室进行学习。他们说,下白班学习一个小时到17:30正好换饭,也就接受了,但是下夜班的下午还要过来学习,真心不情愿。
于是她们有人提议,总之一个轮班不过是两天的学习,那就两天的白班下班都留下学习好了。
就在如约学习的第一天,当天白班的班长与分管费收的领导提出了这个想法。
其实,所里下发的每一个通知背后,都有些因果。正如在这次不甚愉快的沟通中领导说的,如果你们每天上班的8个小时,业务操作和文明服务都做到位了,下班哪还会有这么多事。
此话不假。如果大家岗上行为和文明服务都无可挑剔、误操作控制在基础范围,那结局一定是两相欢喜。
可是班长说,我觉得我上班真的已经非常尽心尽力了,…但你们就是不满意。她说得很无奈,很委屈,也很愤懑。
领导只是淡淡反问,你自己的文明服务,真的做得标准了吗?
心态金字塔平心而论,我对这位班长的“尽心尽力”不敢苟同。可在她心里,似乎固执地认为自己真的做得绝对优秀了。
一个人对于自己完全不知道的事情,是不会意识到自己有问题的。但人们往往不知道,自己不知道的东西,或许别人能够看见。
所以,我们在工作中,需要调整自己的封闭型心态向开放型心态改变,改变对自己的认知,遇到质疑时,问一问自己“我是否真的做到位了?是否还能做得更好?”
辨识自己的心态,写心态日记,让自己从固定性心态向成长型心态转变;给自己一个目标,保持正念,让自己从防御性心态向进取型心态转变;注意警惕自己的恐惧和自我背叛,让自己从内向型心态向外向型心态转变。
四种心态类型对比“心态是我们心理能量的过滤器”,也是一个人生活、工作、看世界的心理基础。愿我们敞开心扉,拥抱未知,给自己一个机会,掌控自己的人生航船。
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