刚刚SJY在微信上和我说她们公司目前的状况，以及焦虑的事情，还在询问我解决的办法，微信的几条语音我怎么能解决呢，我要是有这个本事，我也就不焦虑了
感觉这波互联网的裁员大潮，有点像当年东北的下岗潮，需要接受现实，转变思想方式的来慢慢适应，好像也没有一条适合所有人的道路。每个人都是根据自己的实际情况，需求，优势等来走自己的路。
我能想到的解决方式不外乎就是两种，一个是解决找工作的事情，一个是解决焦虑的事情。
找工作：以我目前的认知就是能找到什么工作就先干着，因为有孩子要养。
焦虑：这个可能就是通过读书，心理学等来解决，认识到焦虑其实就是为未来担心，可以从底层来分析，不同的人解决方式也不同，有的人她就是告诉他方法就行，比如运动，比如冥想，找朋友聊天，有的人需要知道底层的原理，那就需要找到相关的书来学习。
以上都是我独自YY的，结果人家并没有被裁，只是担心，我只是劝了劝她问题就解决了，我把问题想复杂了
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