铁饭碗

铁饭碗是很久以前的词，针对于我们父辈的那个八九十年代，很多工薪阶层都是世袭制，虽然不能保证一个父亲的所有孩子都能继承，但一个铁定是可以稳稳端坐在父亲工作了很多年的岗位上继续工作，这个制度让那个年代多少人羡慕和眼热程度，要远远超过现在我们公司职员羡慕公务员的程度。

因为那个年代，温饱问题尚未彻底解决，而加之儿女们的教育又是一大块消费，老老实实从黄土地里扣出的那点钱除去生活费，基本全砸在孩子学习上，但学习也不是现在这样多样化，很简单的学杂费和书费，就够全家节衣缩食好一段时间。主要是挣钱无路，花钱不断。

进入二十一世纪，越来越多的人和机构开始跳出铁饭碗的单向道，这也主要归功于教育的发展和经济的飞速崛起，年轻人靠着自己的学识和见识，只身勇闯天涯，只要足够勤劳聪明和专注，基本都是成功人士，而没有行动的人也注定平庸了，当然平庸也不能说是不进取，我们永远要尊重每个人选择自己人生方式的权利，不能妄断非议任何人。

说起我们的外资企业，如今也是开了眼界，涨了见识。年轻时没听过，也没在意，别人都说外资企业基本就是青春饭，等你年龄一大，阅历又高，公司就会找机会炒你鱿鱼，你如果一直像温水中的青蛙，那也就只能束手就擒，再去找有没有能容忍40左右的没有技术和能力的中年人的公司，犹如登山那么难，但是我们也丝毫没有办法，谁让我们一直原地踏步，没有约会不断地精进自己，才能逍遥自在走天下。

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