#每日三件事,第1628天#
怎么教导别人,这的确是一个问题,没有统一的规则。
首先要看你和对方的关系如何。不仅要看关系的深浅,还要看双方的位置。不同的深度、不同的位置,教导方式一定要随着这些的变化而有所不同。
其次要看你和对方的角色定位。他只是随口一说,还是真心讨教?你觉得有教导他的必要,还是说竖子不可教也。你对他的信心,决定了你怎么教导对方。
最后要看你对教导这件事的看法。如果你认为短短的几小时根本没有效果的话,要么是你没有体系化的方法,要么是你的效率不高。
怎么教导别人呢?
在双方都有意愿的情况下,提问是最好的方式。
人最大的问题不是在于不明白道理,而是不善于动脑。很多人工作没几年就开始“脑死亡”了。为什么这么说呢?就是因为他们做工作的时候,根本不动脑子,全凭一双眼睛和一双手。
既然人的大脑消耗了人体20%以上的能量,就不能让这些能量白白浪费。
提问,就是最好的教导方式。
提问可以让一个人从“脑死亡”状态回归到思考状态。“脑死亡”状态的人听到任何东西,都是从左耳朵进,右耳朵出。几乎不会在大脑中停留。
而提问不一样,可以让信息在大脑中停留,并且得到一定程度的加工。
人不是懒,而是没有形成思考的习惯。经常对一个人提问,或者是对自己提问,就能激活大脑,开始思考。
思考,可以让人更理智。
思考,可以让人更上进。
思考,可以让人更成熟。
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