都知道行业下滑，各位大神制造出来的局面就是：每个人都很忙，每个人都在加班。加班的内容让人啼笑皆非。
先看看人事部下派给每位员工的任务：每天必须学习打卡，不学习打卡扣绩效。还定期公布排名，每个月还有公司简史考试，专业考试，年度还有年度考试。好了，前两天收到了一个问答卷，每位员工都必须要答，整个问答需要耗时6个小时，就是说要用那你半天的事件。否则影响考评！打开一看，题目从如何管理，到国家经济政策，市场发展方向，到科技前沿~我的妈呀！浩瀚宇宙的发展落到了每个底层员工的肩上，等着你去拯救。这这这~搬个砖也要搬个爱因斯坦吗？
再看看财务，付款的时候，这个不付那个不给的，好吧，你牛B你说了算，没钱停工停产吧！谁怕谁！结果合作商一去国家和行业相关网站投诉，各个慌了，要我们各个相关职能部门加班填表，来找我们问责。昨天晚上8点还在发微信盘问怎么回复别人的。MD~你曾经的傲慢哪里去了？今天还在加班填表应对投诉。哎~人家苦苦跑断腿你都不给付钱，大笔一挥全部打叉！结果一投诉当天到账。有的合作商几年不付一分，有的恨不得超额付款！你这唱的哪一出？要不要这么明显？
罢了罢了~其他部门就暂时不说了。只能说你们一个个的自己喜欢演戏就使劲演，我们拿工资干活的，就别折磨我们了。看你们这个德行真的想吐吐不出来~
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