盘点

今天上午要盘库存了，昨天同事说：“又该赔钱了。”我问：“为啥？”她说：“盘多了是公司的，盘少了自己赔。”

这个要求也是为的让门店销售能重视库存，平常注意理货，倒也无可厚非。不过公司给的待遇不高，管理过程中经常动用罚款的手段，鲜少进行奖励，难怪员工怨声载道，这也就能解释为啥人员流动率高了。