假如你去一家饭店吃饭，
发现坐下来后，喊服务员上杯水，结果等了10分钟，
招手想点菜，看着好几个服务员在不远处一直聊天，就是不理你，结果又过了10分钟。
一个碟头饭吃完，也只要10分钟。
第一次吃饭体验可以说很槽糕。
可是，想着这可能只是偶尔的有失水准，除了服务不好以外，这家店的饭菜味道还是不错，而且就在家附近，走过去比较方便，所以抱着侥幸心理，降低了心理预期，再去吃第二次。
结果，在吃饭过程中，两个服务员好像就为一点鸡毛蒜皮的事，互相破口大骂。全程不顾现场正在吃饭的顾客，也没有管理人员去制止调解。
经历了这些，你还会选择再去一次吗？
也许你会觉得这还用选吗，老子不去就是了！花钱吃饭还要买难受，这饭还能不能吃！
可是，如果这家饭店换成是你的工作呢？选择起来是否还能这么简单？
有多少人，每天都在抱怨工作的内容无聊、收入不高、老板不好，却偏偏还是会待在那里，继续做了5年、10年。因为总能找到一个，让自己干下去的理由（或者说是逃避改变的借口）。
明明不融，却还是强留，不是没得选择，而是已经做出了选择。
每天，我们都在问自己，人生什么更重要，什么最重要。答案都清楚，那就是“选择”。
工作跟吃饭真的不一样吗？为什么明知不好，在选择上却如此不同！
简单反思了两个主要原因：
（1）金钱与时间，哪个更重要
外出吃饭，那是花钱买服务，因为我花了钱，所以我理所应当享受匹配的用餐体验与服务。可是工作，那是老板付钱给我，就算这工作有千百般的不好，起码我还是拿到了工资，所以不能说换就换。
这里面有一个本质的逻辑没搞清楚，那就是，工作是花时间换钱。同一份时间，用在这个工作上，就意味着不能再花在另一个有可能创造更大价值的事情上。这份时间的价值并不是看老板给我们的时薪是多少，而是看我们放弃了的最大代价。
（2）可替代的选择比较少
选择饭店，这家不好就换一家，今天不喜欢吃日本料理，那就去吃韩国烤肉好了。但换工作可不像换饭店那么简单，所谓“隔行如隔山”，没有过硬的技能储备和强大的心理基础，裸辞可不是一个“理性”的选择。因为备选项太少，所以就算再怎么不满，也还是没有改变的行动力。
很多时候，我们挣扎着渴望改变，但总是会害怕，会逃避，会偷懒，因为我们不知道如何选择，不知道如何做出对自己来说正确的选择。因为，我们根本不知道自己想要什么！
以上是本周的小小反思，提醒自己不是没得选择，而是要好好做出选择。
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