美文网首页
吵-2015.8.21

吵-2015.8.21

作者: 北境之风 | 来源:发表于2015-08-27 17:41 被阅读19次

    2015.8.21 星期五 晴
    今天终于跟F又爆发了争吵,不过说吵也不对,其实是他莫名其妙的发起了脾气,说脏话让我走人!NND,我很早以前就料到会有这一天,并且这个画面也在心中演绎过了很多次,老子还真心不想伺候了。于是,我当时便收拾东西,并给L总去了一通电话。因为郑州他才是真正的负责人,虽然许多事他不管,总是F分派。L总平时对大家都不错,没有一般领导那样的官僚作风。他昨天去了外地,我直接电话里说,准备走了,因为F让我走人。他先是一顿,然后明显很生气的说,我就出来一天,F他妈的想干什么?接着说,F根本没权利让你走,你踏实待着就好了,先消消气,我跟他通电话。

    过了一会儿,他又打了过来,让我不要多想,已经跟F交涉过了。我那会儿也气得手发抖,暗骂自己还是没出息,对方糊涂蛋,我何必跟他一般见识?再说,已经见识了还说不出什么来,丢人丢到家了。

    事情的起因是这样的。N大赛开始后,参赛人数死活上不去,大家都着急,所以要合计一个方式,吸引其他人来参赛。前两天,他们三个制定了一份针对于帮助大赛推广的回馈措施,其中有一条是:凡是能为大赛推荐60名选手,可以同女神一起游韩国。大家可以试想一下,再便宜的韩国游,至少也得1000起吧?当然,这里不指那些坑人的购物组团。我们设置的这些旅游全是股东之一提供的,质量绝对没问题。就按1000元最低配置计算,平均到60名选手头上,一人也划16元多了。而今天重新制定招募选手方式时,F提出一条,介绍一名选手,送一元现金,手机红包立刻支付。这方法无疑是好的,但就现金数量这里,我俩发生了分歧。我的意思是,既然前面肯制定60人送韩国游的激赏方式,倒不如干脆把推荐一名选手的奖金提高到5元,这样的话,吸引力立马提升几个档次。一个人只一元的话,竞争力不大,许多人会看不上。

    F一听,立马皱着眉头,五官挤在一张脸中间,咬着牙说:“不中,说了不中,就别再提。活动进行不下去,H总(提供旅游名额的股东)的旅游压根儿不会给,所以想这些都是白想。”我一听,照他的意思,前两天撒出去的推广回馈措施,就是指不定能否兑现了,这算哪门子组委会?还有没有一点儿严肃性。所以,我压着火儿问他,那个措施还算不算。包子褶大叫:“算!咋不算!”你看,他叫唤说算。我说:“那好,既然算。你给我几个名额好了,我拿去卖给朋友,至不济卖1000元,然后拿着钱再拉选手轻而易举。”包子褶一听,又大叫:“卖1000?谁叫你卖1000?H总给的韩国游出厂价就1500!”他妈的,你说他是不是有病?他压根儿就弄不明白我的意思。我的意思很难懂么?那就是既然舍得给出厂价1500的韩国游,怎么就舍不得给推荐一个选手5元的红包现金?五六三十,总共300元的事,非他妈要给韩国游,还莫名其妙的怒吼,吼你MB啊!就因为你脑子转不过来,我才举一个韩国游至少卖1000元的例子,你以为我故意少卖啊?我要坑你无论如何不会是这一招儿吧?

    这时候两个人的火都已经上来了。他说:“行,我就给你几个名额,你去卖吧。”我说:“没问题,你给我说说配置吧。”因为这个韩国游一开始就是他说的,除了他,我们三个都不知道到底怎么游,游哪些景点,几天几夜,包含什么不包含什么,完全不知道,所以才这么问。你猜人家怎么回答?人家说:“网上查去!”我就一愣,随即认为他说的是H总的旅游公司网,就又问了句:“网上韩国游配置太多了,总得有个大概标准吧?”然后这丫就急了,火冒三丈,开始摔书说脏话。真TM啊,这素质、这涵养、这就是一个纯傻B啊,老子要是冲你,早TM不跟你耗了。于是,我拿起纸笔就往外走,冲他来一句:“我懒得跟你再说!”他气急败坏的追出来,大叫:“你别整天那么NB!”我说:“我哪有你NB?”他一听,大叫:“你说对了,你没我NB!我怎么怎么样..”然后摔门而去。你听,话都是他说的。我心说去你妈的,冲你我也不能在这里,跟着就发生了前面叙述的一幕。

    后来接到L总的电话后,说F自己也气哭了,我心说你丫真TM出息。你这一哭,搞得好像你是受害者是的,但L和C不是死人,领导随便问一问就知道怎么回事。再说了,你怎么滴也算是我的头儿,我能用什么过分的语气说出什么过分的话来?你还气哭?要是咱俩调调个,老子早TM给你开了,看N大赛到现在为止,你因为刚愎自用,犯下多少错误!跟这个吵,跟那个吵,没有你不吵的!除非是一堆只会说:“对、对!F总说的都对!”的SB才跟你合得来吧。

    事后听L总说,他当时哭一方面是着急,另一方面也是因为自知这次活动举行的远不如预期,自己已经意识到了接下来的后果。如果是这样的话,我倒不好再评论什么啦。

    由于这天是周五,前头已经连续三周未休,我看时间到了4点多一点,直接开车回家了。接下来两天,也不准备再去。他大爷的,人多的话,你装装领导,摆摆架子是应该的。现在只有四个人干活,你就是一个带头儿的,还有毛的架子好摆?至于骂人就更不应该,这是个人修养的问题,只能归结到没素质。这接下去还怎么相处?我是完完全全决定要辞职的了。周一见到L总,就向他说。

    回到家,我没跟老人说。自己工作一直不顺,各种各样的问题,自己都觉得很沮丧。要说一个领导不好,两个领导不好,但领导都不好么?不可能,还是个人的原因。我想或许是初见时,我对人很尊重,距离保持的很好,但只要一熟悉,在把握行为语言的分寸上就很没有水平。我跟人家开玩笑,说重话,就是为了工作,就是没有坏心。人家也嘴上说,表面上不显露,可内心恐怕就有了怨恨。而我不自知,继续这样下去,难怪总有一天会爆发出来。看来,为人处世这里还是有很多东西要注意,除了至亲的那几个,其他人面前都不可以太过于放纵,否则不知不觉就把人得罪了,自己还自怨自怜呢。

    两个麦芒搁一堆儿,终于发生摩擦角斗了!X,生活真TM扯淡!

    相关文章

      网友评论

          本文标题:吵-2015.8.21

          本文链接:https://www.haomeiwen.com/subject/tkvhcttx.html