谁才是老板 （逻辑思维）
谈到企业使命的话题，本质上是在问一个问题：到底谁才是老板？
表面上看企业股东是老板，整个社会都是它达成自己成功的工具。但是别忘了，还有另外一个思路，整个社会才是老板，企业是给社会打工的，是社会达成目的的工具。
这两个说法，好像只是看问题的角度不同。但是，思维模型一变，企业做选择的思路就变了，结果当然也就不一样了。
这个问题正是我思考的问题。
我的个人能力可以为企业服务，我的企业看起来是为别的单位服务，总感觉有什么不完善或说是不圆满的地方，今天听了罗胖的解说，明白了大部分，其他细节慢慢梳理。
企业也是打工仔，要想升职成经理或总监，就要能完整的解决一个方面的问题，不是也不能只靠爆款产品。
就如我们现在做的工程家具信息平台，目的就是全方位的服务经销商及客户：
我们的目标是：让工程家具做起来更轻松！
轻松表现在：
政策明确无风险（全面深入地解读政策）、
设计完善无遗漏（细致清晰地明确需求）、
程序执行无偏差（详尽落实地执行程序）、
运营到位无后患（完美及时地交验产品）。
明确了社会才是大老板的观念：
我们将以我们的专业与使命为社会这个大老板提供办公家具、酒店家具、教学家具等工程家具类别的一揽子解决方案，让社会大老板明了我们的能力与品行，为我们做出来的贡献奖励我们的高一阶或高几阶的职位，我们将更会有更大的意愿及职权为更多的人服务。
企业是员工的老板，谁是企业的老板？（6-27更164）
网友评论