森林里住着一群猴子，每天都是日出而作，日落而息，日子过得平静安详。直到有一天，一名游客不小心把手表落在了树下的岩石上，猴子们捡到了这块手表。有一只叫孟可的猴子很聪明，很快就知道了手表的用途。于是，孟可成了猴子中的精神领袖，每只猴子都向孟可询问时间，而整个猴群的作息时间也由孟可来规划。
成为领袖的孟可，认为是这块手表给自己带来了好运。于是，它每天都在森林里寻找，希望能再捡到一块手表。果然，它真的捡到了更多的手表，但麻烦也随之来了。每块手表显示的时间都不同，到底哪一个才是确切的时间呢？孟可自己也说不清楚。
后来，当有猴子来询问时间时，孟可支支吾吾地回答不上来，猴群的作息时间也变得混乱了。过了一段时间后，猴子们开始造反，把孟可推下了精神领袖的位置，而孟可收藏的手表也归新领袖所有。
这就是著名的手表定律，它提醒我们：当拥有一块手表时，可以确定时间；当拥有两块或更多的手表时，却无法确定时间了。因为，更多的手表无法告诉我们准确的时间，反而会让看表的我们感到迷惑。
由此延伸，便知一个道理：对待同一件事情，不能同时设定两个不同的标准，不然这件事情就会变得复杂，毫无头绪。对个人而言，也不能同时选择两种不同的价值观，不然行为和思维都会陷入混乱；对企业来说，更不能同时采取两种不同的管理方式，否则企业就难以正常地运转。
在做事之前，我们必须有一个明确的目标和价值标准，而后脚踏实地地去做。当两个目标、两种思想同时出现，并相互冲突时，必须有所舍弃。就像尼采告诫我们的那样：“兄弟，如果你是幸运的，你只要有一种道德而不要贪多，这样你过桥会更容易些。”
—摘自《心理学入门》
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