最近在着手完成个案护理。选取了病区1例无症状扩张型心肌病的患者。决定运用动机访谈的方法去处理。
查阅了相关的资料文献，动机性访谈其实是一种协作的对话风格，目的是为了强化一个人对自己改变的动机和承诺。
那动机性访谈精神四个关键要素是合作，接纳，至诚为人和唤出。
合作，其实也是预示着动机性访谈对他人的一种尊重，其对话就像是当一个人翻看一本生活相册时，你与他一起坐在沙发上。有时候你问一些问题，但是大部分时候你只是倾听，因为这个故事是那人自己的故事。访谈的目的是去了解这个在你眼前的生命，通过这个人的眼睛去看这个世界，而不叠加我们自己的观点。
接纳，是对当事人所带来的东西深度接纳的一种态度。在此意义上去接纳一个人并不意味着你必须赞成或者默许这个人对于现状的一些作为。
至诚为人，要做到至诚为人就要积极提升别人的福祉，对别人的需求给予优先考虑。
唤出，唤出他们内心积极改变的动机，并唤起和强化早已存在的积极改变动机
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