又到一年开年时,我们又该制定新的一年目标,并围绕目标开展年度相关工作。
在制定目标前,我跟大家明确了几点:
1、目标要有一定的挑战。
2、目标要分解到班组,必要的话要分解到个人。
3、要围绕目标制定相应的行动计划,并制定甘特图落实。
除了以上要求,我还跟大家讲了,我们制定目标为什么要有一定的挑战性?前些年万达老总一句很流行的话“先定一个亿的目标,万一实现了呢?”是的,我们在制定目标时也要有这种思想,就怕想不到,不怕做不到。只有你去想了,并为之努力,那就有可能实现。
孔子《论语》有这样的一句话“取乎其上,得乎其中;取乎其中,得乎其下;取乎其下,不得也”,意识是:一个人制定了高目标,最后仍有可能只达到中等目标,而如果制定了一个中等目标,最后有可能只能达到低等目标,如果一开始就制定的是低目标,那恐怕就是一无所得了。这句话告诉我们,不论是治学目标、工作目标,还是人生规划,一定要有所拔高,并为之努力奋斗,才有可能实现。
可想而知,定目标还是有些技巧的。
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