伊索寓言有这样一则故事：一个农夫无意间发现一只会生蛋的鹅，不久变成了富翁，可是财富却使他变得贪婪急躁。每天一个金蛋已经满足不了他，于是他异想天开的把鹅宰杀，想将鹅肚子里的金蛋全部取出。谁知道打开一看，鹅肚子里并没有金蛋，鹅死了，再也生不出金蛋。
宇宙公民高效阅读第七天主题：高效阅读九步法问答--铵夫人
太优秀的铵夫人的链接《身价千万美金的铵夫人如何乘风破浪》https://mp.weixin.qq.com/s/Lg1n0hfjXTR50fiKl6RaGw
《阅读高效能人士七个习惯》作者，史蒂芬柯维，喜妹2020年2月23日。
阅读时间：1.2小时
这是《高效能人士的七个习惯》中的故事，这本书书在美国影响力仅次于圣经，这个非常震撼，而且这本书不亚于五个人推荐给我，清楚记得我们俱乐部的朱朱老师老师悯静老师都推荐过这本书，现在想来，朱朱老师能够一年时间上的IMd收获财富自由和时间自由想必定是深刻理解书的精髓并实践它了。现在Mei又把这本书提到非常优先级的高度，笃定认为这本书是改变人生的。这次绝对不再错过。
所以此次用宇宙公民教给我们高效阅读九步法的方式来阅读记忆输出和交出。先复习一下高效阅读九步法：
第一步，要准备外部的工作环境，本子茶水和舒适的座椅
第二步准备内在工作，用冥想来让自己头脑高度集中
第三步调动自己潜意识告诉自己，我是最棒的，我一定能在1小时读完这本书
第四部设定时间和高效阅读的目标：打开手机设定时间目标1小时，是这本书七个习惯是哪些如何深刻认知，并践行七个习惯
第五部写下具体的问题和关键词：关键词，思维方式与原则，七个习惯分别一，积极主动，二，以以终为始，三，要是第一，四是双赢思维，五知彼解己，六综合统效 七不断更新
首先，作者为我们分析总结了我们面临的最普遍的几种挑战
一、就是恐惧感和不安全感。太多人饱受恐惧感的折磨，恐惧未来恐惧失业恐惧失恋。恐惧变老
二、及时行乐，现在就要得到。没有长期主义。
三、经常发谴责和抱怨。例如：老板，给我多发薪水多好啊；如果我的孩子更听话，多好啊，等第四、绝望，无助。谴责周围的人和事的必然结果就是自己绝望无助，最后向命运低头。无能为力。五、尽管很多人很努力，却。得不到自己想要的人生。付出很多。却回报很少，人生处于失衡的状六，找不到自己的定位。不知道我们到底想要什么想做什么
七、渴望被理解。希望别人能够尊重自己，理解自己。当和对方冲突和分歧时总是要争个对错争个第一。
解决这些问题和挑战便是本书的目标之一。
一开始，作者就提到一个非常震撼的发人深省的调查：让每个读者去想一想，在弥留之际，希望自己花更多的时间干什么，这个测验深度挖掘我们内心的渴望和需求，来反观我们这一生应该怎么度过，矫正我们的思维方式和行为。史蒂芬倡导的是我们品德成功论，让我们由内而外的全面造就自己，高效能生活是有基本原则的，只有当人们学会并遵循这些原则，把他们融入到生活品德中去才能享受真正的成功和很久的幸福那么习惯
亚里士多德曾说过“人的行为总是一再重复，因此卓越不是一时的行为，而是习惯”。
本书介绍的七个习惯都能产生高效能，那么效能的是什么呢？效能应该包含两个要素，是产出和产能，在生活中，注重产出而不注重产能的人，最终会保不住资产，而光注重资产或能力，而不注重产出的人，最后自己可能被活活饿死。
在这里发散一下，我想到在我第一次做思维导图的时候，并没有注重效能的含义，而当我回顾这本书输出的时候，才发现自己对效能的定义并不清楚，本文开头就是本书给予的效能的定义的故事，让我更加深刻的理解了什么叫高效能，这七个习惯带来怎样的高效能？效能包含两个要素：一是产出（金蛋），二是产能（鹅）。
这则寓言蕴含了一个自然法则。许多人都用金蛋的模式来看待效能。认为产出越多，效能越高，而真正的效能应该是包含金蛋和鹅，两者都提升才能叫做真正的高效能。
人类拥有的资产基本上可以分为物质资产，金融资本以及人力资本在那里急功近利，经常会毁掉我们宝贵的物质资产，而金融资本就是我们最宝贵的赚钱能力，如果不能持续投资，以增进自己的产能眼光就会受到局限，只能在现有的职位上踏步这样都称不上效能；对人力资本而言，产出与产能之间的平衡更为重要，因为正是人控制着物质资产与金融资本，所以这个同样适用于夫妻，双方亲子关系以及公司社会团体，等等。
这七个习惯从三个维度去书写，第一个维度是个人领域的成功，这里面包含三个习惯积极主动、以终为始，三要事第一；第二个领域的成功是从独立到互赖，这个领域的成功有双赢思维和知彼解己，综合统效，第三个部分就是自我的提升和完善即不断地更新自己，平衡自己，这三个维度决定我们的高效能人生。
积极主动。
人性的本质是主动的，而非被动的。采取主动是要让我们充分认识到自己有责任创造条件。它的反面是消极被动模式。在刺激与回应之间选择。我们是选择积极还是被动。消极被动的人。会等待。而积极的人接受次机会。主动立即去做出回应。这正是。宇宙公民经营思维当中的do it now精神。积极主动。不仅指行事的态度，还意味着人一定要对自己的人生负责，人要对自己的人生百分百负责。责任感responsible，从构思法来说事。能够回应response able。即选择回应的能力。所有积极主动的人都不会把自己的行为归咎于环境外界条件和他人的影响。
一个人是否积极，可以从他的言语中看出。人经常会说，如果我怎么样就可以。而专注于积极对待自己影响他人的人，是会说我可以。学会做照亮他人的太阳，而不是评判对错的法官以身作则，而不是一心挑错解决问题，而不是制造事端
以终为始。
很多人人成功以后反而会感到空虚。得到名利之后，却发现牺牲了宝贵的东西。因此，我们要固守真正重要的愿景，然后勇往直前的坚持，让生活充满意义。
和内在力量相比，身外之物显得微不足道。这里最重要的一个。测试就是那个宾仪馆追溯生平的测试。让我们思考如何以终为始的原则习惯态度来。矫正我们的行为和思维。这个习惯的培养最重要的，就是撰写个人使命宣言，并且每天宣读他朗读。例如：我努力兼顾事业与家庭，因为两者对我来讲都非常重要，我要以智慧来创造温馨的环境衣食住行的安排，特别重要的是教导子女善良进取和乐观，还要培养他们的特长自强自立积极。愿意参与志愿服务和公益活动，奉献金钱材质，以改善他人的生活。他者贡献。
你可以把个人使命宣言称为个人宪法，她是我们不变应万变的力量源泉，做出任何关键选择的基础，也是千变万化的环境和情绪下，做出日常决策的基础。这样，我们不必带着偏见来评判事物自然而然保持一份安全感。制定个人使命宣言从影响区的核心开始核心孩子的安全感，人生方向智慧与力量的源泉，安全感代表价值观认同情感归属自尊，人生方向是地图和内心的准绳智慧，是人类对生命的认知力量则是采取行动达成目标的能力。在现代社会中，不论你是否意识到人人都有生活的中心，比如以配偶为中心，以家庭为中心以金钱为中心，以工作为中心以名利为中心，以享乐为中心，以敌人或朋友为中心，以宗教为中心，以自我为中心，这些都在影响着我们的生活，而真正我们要成为一个卓越成功的人士是要以原则为中心原则是深刻的实在的近一点的道理是人类共有的财富，他准确无误始终如一，完美无瑕强而有力贯穿于生活的方方面面。
要事第一。
重要的事情不可受芝麻绿豆小事牵绊。
这个就牵涉到一个自我管理时间管理矩阵。作者把我们的事情分为紧迫，不紧迫，重要和不重要。第二象限是指重要，但不紧迫的任务建立关系明确新的发展机会，制定预防性的措施和制定休闲计划，这都是要事第一的行为：自我管理，有四个步骤，首先是确认角色选择目标，然后安排进度进行，每日的调整进行付诸实践
双赢思维。
双赢思维，最重要的在于双赢，品德双赢关系，制定双赢协议，作者也给出了双赢思维建议。
知彼解己。首先去寻求了解对方，然后再争取让对方了解自己这一原则是进行有效人际沟通的关键。知彼解己最重要的就是移情沟通，是指在情感和理智上理解对方给对方心里空气，移情沟通是有风险的，因为他必须要先受对方的影响，理解对方，理解是人际关系中作最重要的作业。
知彼解己的表达技巧，有从品德到感情，然后再到理性这样的顺序来表达。
综合投效
综合统效即创造性合作的原则
不断更新
自我提升和完善部分，从身体。精神，智力和社会情感四个方面不断更新，工作本身并不能带来经济上的安全感，具备良好的思考学习，创造与适应能力才能立于不败。
最后，七个习惯浇灌出来最高级最美好和最甘甜的果实，就是齐心协力，把自己爱人朋友和同事合二为一由内而外的造就自己。这件事正是我现在缺失的地方。高效能人士七个习惯，这本书是一套非常好的系统教程，让我们理解这个世界的思维框架。培养我们优秀和卓越的习惯。这本书也将成为我的最高优先级书架书，让他时刻的指引我的方向。
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