有人说年轻就是一种错误。年轻你活该没人听你说。年轻你说话就如空气，但是我告诉你，未来就是90后的天下。医生会是90后，律师会是90后，老板也是90后，培训师也是90后的天下。
急诊科医生电视剧。
我听过这样一段对白《十年的培训师和刚上班的培训师》。
资深培训师说：你小小年纪就当培训师，你讲啥，你自己都是毛孩子呢。
新手培训师说：我相信自己，我的目的明确。
资深培训师说：那你就台上讲，相信自己吗？大家都要有目标吗?
新手培训师说：公司都是年轻人，我们有共同的语言，我们都是未来的希望，我有自己完整的一套培训思维方法。
资深培训师说：培训还有思维呢？还有方法呢？
新手培训师说：我不仅有思维，有方法，我还代表年轻人的一代，新的创新形式。
资深培训师说：相信你，我做培训的时候，你还没出生呢？
新手培训师说：那老师，那就看我的吧！实际行动告诉你。
听到这样的一段对话，你想到了什么？你相信90后培训师吗？你觉得年轻真的不好吗？我想说，人有生老病死，革命有胜利的时候，一届又一届的党会议的召开，不都是越来越多的年轻人在加入，在开，在融入我们党的思维 宗旨国家的建设吗？90后的培训师，也是朝气蓬勃的一代，以下证明我的观点：
1：我们是知识，科技发展的一代，我们目标明确。
2：我们懂得去运用高科技，开展我们的课程，不在局限于，培训班，固定的场所。我们在网上可以授课《解决所有人的不方便，不需要请假，不需要打车来回跑，不需要固定时间，有空了随时约》。
3：我们代表年轻人发声，我们都处在职场的小白领阶段，我们有更多的话语权，我们专注在培训的领域，坚持学习，坚持拜师，学习更多前辈的经验。
4：我们以学员为中心，以公司效益，职员工作能力为基本点， 做到三方面的利益化，让职员更快了解公司，了解自己的岗位，了解如何加薪晋升。拥有自己的目标，更快融入工作，进入状态。不再是进入企业当无头苍蝇，到处乱撞，成为公司的麻烦。这是我们90后培训师跟职场小白，要共同进入的职场生活化。
5：按照前人的脚步走，你讲的再好，也只是再不断的模仿别人。而我们90后，在不断的创新，我们打造的都是自己的原创课程，跟时代发声，跟时代再进步。
6：我们的宗旨是:拥抱不完美，时刻准备着。做到每次的课件，都在一次又一次的讲课中更加完善，拥抱培训师的残缺思维。
我师父李新海 专职打造原创课程《五步成师》。
别人会问，90后培训师，为什么这么自信？因为有种训练再天天打磨你，因为有个师父再不断的教导你，因为有一群有梦想的人一直再鼓励你。我为90后培训师代言，为年轻人打造一片属于我们的未来。
我是中国五步成师认证讲师刘笑笑，为你解答疑惑，推荐你看《培训师思维》这本书，打造属于你的未来。
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