你真的会提问吗？对于此问题可能许多小伙伴会不屑一顾，你特么不是在侮辱我智商吗？先别急，请听我慢慢道来。其实大部分人都不会提问的，只有极少数人才能提出高质量的问题，看看下面的原则，你觉得自己是属于那部分群体？一、能有搜索引擎解决的事，就不要问别人世界那么大，人那么多，你的许多问题在别人身上也出现过，特别是技术问题，这个世界不缺解决方案，缺少的是高质量的提问？如果能用google解决，你却问别人，本质上就是伸手党，不尊重别人的表现。google+wikipedia+English=almost everything网上资源那么多，如果不好好利用还真对不住这个好时代。关于搜索引擎，当然是首选google,因为谷歌不作恶嘛。至于翻墙问题如何解决？莫做伸手党，自己去解决。二、能鉴别被询问的对象什么样的问题询问什么样的人？什么样的人才有资格回答这个问题，这一点必须清楚。比如，你打算考研，需要询问的对象应该是考上了研究生的师兄师姐，最好是考上了你打算报考的学校和专业的师兄师姐，而不是询问一个连大学都没读过的人。如果你打算辞职创业，需要询问的当然是有过这个经历的相对成功的人，而不是询问一个大半辈子都待在单位的人。你打算好好赚钱，早日实现财务自由，却询问一个loser，这无异于“问道于盲”。只有那些经历过并且成功了的人才可能才有资格给你中肯的建议，那些曾经在行动中思考和体悟才是最有价值的，问的对象不对，一般人为了表现出自己不是个笨蛋，怎么也会说几句，这样极有可能是非常错误的答案。明确被询问的对象，是展开询问的第二个步骤。三、添加必要的背景信息这一点很重要，因为添加必要的背景信息反映了你在这个问题上做的功课和思考。比如你询问一个问题“我是继续工作好还是辞职创业好？”这个问题的最佳答案当然是“看情况”。因为你没有将问题的背景描述出来。四、让对方做选择题并给出一个开放型的问题？考虑好可能的运用场景，并将这些可能的场景给出的相应的解决方案，综合分析比较，选择几个比较难以比较的问题，再提问，并添加一句“你看有什么更好的解决方案？”这样开放型的问题这种在提问之前做大量工作的问题才是高质量的问题，添加一个开放型的问题就更为包容。提出一个高质量的问题，本质上就是我们解决问题的过程。通过不断的提出问题，首先可以理清我们存在的问题，并通过不断的提问，查找大量资料进行深入分析，在此过程中你的问题大多数时候会得到解决。在某一小块的领域上，通过不断的提问和思考，你都可能会成为一个高手。“如何提出一个好问题”=“如何找出大部分问题的答案”在提问的过程中需注意的问题：1、杜绝“抱怨式”提问；2、防止肤浅的提问，未经深入的思考，否则容易带来低质量的选择和行动质量；
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