【保险微课学习】
组织开展保险微课学习，微课针对保险营销中较高难度的期缴保险，从出国金融、理财到期、理财客户跟进等客户经理日常与客户接触的场景入场、通过客户画像、销售管理、“AIDA爱达"模式、异议处理、沙龙运作等方面给了我们系统学习的资源
【内训与产品协作推动】
总行级内训师与保险产品经理通力合作，从支行挑选8名客户经理，计划通过内训导入培训，督导纠偏，强化技能。最终实现点带面释放效应，形成良好销售氛围。
【前期准备】：选定一家支行提前进行夕会，与合作保险公司客户经理一起对客户经理现在出单面临的困难进行摸底，形成实战培训内容。
【内训现场培训通关】
1、以理念为基础，深入浅出的将保险知识转化为为什么要配置保险，如何配置保险，当天选定泰康人寿的健康A计划产品，现场整理营销话术作为营销模版。
2、利用FABE销售法则和333方法让支行客户经理现场总结产品话术，并总结当天培训感受和提出改进意见。
3、接下来将结合“每日开口计划”+“五大行动”将销售动作细化到过程管理中，以更好的将培训内容运用到实际营销工作中！
昆明分行保险导入动态:
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