累死你的不是工作本身,而是工作方式,越来越体会到这句话的意义。
办公室就有一位小伙伴,平时事情并不多,但每天加班加点,搞得自己工作量有多大似的,甚至上面领导也会问我,她每天在忙什么。其实她的关键问题,在于工作方式。
我们作为分行管理部门,对接近30家左右,每天各种电话是不少的,并且数我最多。但我每次电话都是言简意赅,直截了当把问题解决就完事了,干脆利落,一点也不拖沓。只有这样高效率地处理各种咨询,才能腾出时间做自己计划内的工作。
而她呢?每个电话要啰哩啰嗦地说半个小时,把各种细节性的东西剥开讲,各种废话一大堆,效率太低,自己精疲力尽,还反过来怪罪支行事儿多。对此我有私下提醒过她多次,但就是听不进去,领悟不到,还是按照她旧有模式工作。后来我也就不再说了,其他同事看她这种方式工作也是心累,固执又不愿意改变,那就继续苦逼下去。
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