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梁晓玲船长21天执行力训练营收获分享

梁晓玲船长21天执行力训练营收获分享

作者: 褚褚褚褚褚钱 | 来源:发表于2018-12-31 22:40 被阅读0次

12.17晨间导读

练习抓住自动思维,才能开启思维结构深层次的认知偏差,改变长期不良的认知。

消极自动思维会削弱行动力。

自动思维在我们的意识之下运作,除非你调动觉察能力,否则你被他们抑制了行动却浑然不知。

自动思维——冒出来的第一念头(半杯水理论——怎么只有半杯水/竟然还有半杯水呢)

情景本身并不直接决定感觉和行为,而是由人对情景的解释方式决定,这是快速的评价思维,也就是自动思维。

这些思维快速简短,制动,本能让你觉得这是正确的思维。

首先训练抓住自己的自动思维。

一、小班每天花式向你催卡时。

嗯嗯我知道啊,我今天会打卡的,因为我知道我要完成坚持全卡呀。真是梅子姐姐用心了。我就是今天晚上会打卡的,专门计划在晚上睡觉前写下感想打卡的。emm,就这样。

二、昨天第一周全卡名单上没有你时。

ohhhh,不喜欢这种感觉,但是没办法谁叫是你自己没有坚持下来呢,尴尬。。唉。。好糟糕啊。。活该。。。。

三、在上周第一个行动任务,当船长要你写下自己的消极情绪时。

这个任务挺有意思的,刚好我也想通过这个记录自己情绪来更加了解自己。那就晚上睡觉前在床上静下心来想想再写写吧。

四、当你发现因为自己不打卡而拉低舱内的打卡率时。

好愧疚。。给大家拖了后腿。。真不好意思,为啥别人都能认真每天完成打卡你却不行。。。太蠢了吧。。真糟糕,自己完不成就算了还拖累别人。。。。如果不是我大家的成绩肯定会更好的啊。。

现在梳理完之后我觉得我的这些自动思维都挺正常的,期待明天的导读还有梅子姐姐的回复~不知道自己这样有没有哪些思维误区,也希望小伙伴们也能多多给我建议哦~

情绪+诱发情绪的情景

我们缺乏对情绪的观察和体会,内向审视,内心认知。

消极情绪促发相似的行为方向,触发行为的回避、关系其切断。

心理学中,认知、情绪、行为,这三者的关系相生相伴,适应良好的认知会推动积 极行动尝试,积极行动尝试会满足我们的内心需要,从而产生积极情绪,而积极情 绪代表内心动力充足,又会进一步地触发行动意愿。

当然这个循环也可以反过来运转,适应不良的行动,产生了大量的行为回避,与关 系回避,而因为没有行动,内心需要无法满足,造成了消极情绪的产生,而消极情 绪削弱内心力量,引发进一步行的的回避。

阶段性的消极情绪与低行动力同时存在

长期亮着消极情绪信号灯的区域,就是我们需要尝试和成长的区域。不要回避。

行动强度增加,要尝试去努力克服,而不是去回避它。

船长梁晓玲21天行动力心理学训练营,是今年1月6号正式起航的,以大团体学习方式,进行自我成长的,对我帮助非常大的一条训练营航线!

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