开启博士毕业百万年薪的记录后，华为再出大手笔。据传南京大学某计算机小组研二全部学生被华为提前预订，年薪50万打包带走，令不少程序员羡慕不已。有网友感慨，因为华为带的这一波，硕士50万白菜价已经开启，给其他招聘企业带来了巨大压力。
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在这篇帖子下方，更多的信息曝光。有知情学子表示，打包带走的是南大周志华lamda研究小组，是世界顶尖的机器学习团队。
于是乎小编查询了一番，光从简介上来看，这个团队实力不容小觑，其带队人周志华在全世界范围内也是鼎鼎有名的大牛人物，在机器学习研究领域排名前沿。总之一句话，在里面的个个都是人才。
有网友如此评论：对于华五顶尖实验室硕士这个的确是平均价，但国内有多少华五顶尖硕的水平？lamda组可以，本来就是世界顶尖的机器学习团队；这个级别的硕士50万挺正常的，不过华为这个人手offer的操作还是有点牛。个例，华为只是提前变现了他们的价值，方向不对口，哪怕是院士亲自带的组也没用。
不过也有一些网友泼冷水：华为真不缺钱，但是校招进去多半会被废掉，出来一点竞争力都没有；除了极少数破百万的，看起薪没啥意义，如果想去互联网公司，还是看平台，华为就不是互联网公司，要做互联网还是去BAT吧；华为高价招应届生，再开掉35岁以上的，给这个行业起了个坏头，变得浮躁。
对于招募人才，华为从不惜财。按照任正非的话说，财散人聚，财聚人散，可谓对人性看得十分通透，天下熙熙，皆为利来，天下攘攘，皆为利往。通过高薪吸引应届优秀学子，再通过后续优厚的奖金和分红来留下最优秀最奋斗得人才，为华为的发展源源不断注入活力。
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