中原焦点解决团队高级五期 讲师第13期 贺变丽 坚持分享第1520天 2022—8—13
问题导向与焦点解决导向的思维模式,主要看下面的问句:
![](https://img.haomeiwen.com/i12628638/247dc1da43cffdae.jpg)
A组问句:
1.最近有什么问题困扰着你?
2.这个问题是什么时候发生的?
3.你曾与谁说起过这个问题或困扰?
4.是什么原因造成的?这个问题持续多久了?
5.这个问题对你的生活造成了什么影响?会让你觉得不舒服吗?
6.什么时候你觉得这个问题最严重?
7.你是怎么处理的?
B组问句:
1.我做些什么可以让你觉得好一点或得到帮助?
2.如果在我们面前有一把尺子,0代表你觉得一点都不烦恼,10代表非常烦恼,你会给现在的情况打几分?为什么打这个分数?
3.什么时候这个烦恼比较不会困扰你或是不太严重?什么时候这个烦恼不会出现?
4.当你做了什么让问题看起来不那么严重了?
5.真是太好了,请问你是怎么办到的?
6.另外,我想再问你一个问题,如果有一天(停顿三秒),你不再被这个问题所困扰(停顿三秒),那会是什么样的状况?
7.你怎么知道你已经解决这个问题了?
A组问句是问题导向的思维方式,B组问句是焦点解决的思维方式,A组问句关注的是问题,B组问句关注的是当事人。
![](https://img.haomeiwen.com/i12628638/2de35888bbfd250d.jpg)
用A组问句问当事人,她有一种被警察审问或者医生问诊的感觉,并且觉得自己越来越无力,也不想聊了,感受到咨询师没有真正关心自己,反而让自己深陷问题不能自拔。用B组问句问当事人,当事人感觉自己的能量在慢慢提升,好像在黑暗中出现了一丝亮光,看到了希望,同时也觉得咨询师和自己站在了一起,共同面对困扰。B组问句把焦点放在了问题解决上,被问题困住的当事人能看到自己的力量与资源,也愿意尝试一小步的行动,进而产生强大的希望感和力量感。
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