赋能--打造应对不确定性的敏捷团队 TEAM OF TEAMS

《赋能：打造应对不确定性的敏捷团队》由美国陆军四星上将斯坦利·麦克里斯特尔著作，内容主要是讲述在错综复杂的新生态下，唯有赋能才能在新生态下取得成功。

现代社会的不确定性，要求团队敏捷和应变，而效率却不是最主要的衡量。

泰勒的科学管理法，是基于还原论和MECE的控制架构，将产生很大的深井Silo，从而对变化和不确定性不敏感。

基于互信，网络和赋能而建立的团队，将是决定的关键。