是谁走露了风声？

事态的发展越来越出乎我的意料。

“水穗投诉所长事件”———冠以“事件”，足以说明这件事对我的影响是重大的。

星期一晚上得知了此事，不爽到一夜没睡好；星期二我沉不住气，以工作名义找两位嘴紧的员工谈话了解情况；星期三另有两位员工主动跟我说：所长，我们支持你；星期四我忙着开会；星期五下班后，目黑大姐告诉我说，几乎所有人都知道水穗投诉了所长。

我大吃一惊：“是谁走露了风声？”

“是田中。他好像最早知道的。”目黑大姐说。

“他怎么知道的？”

“不知道，这几天到处说呢。”

哈哈，田中，我写过他，长得像土豆一样，没脑子的家伙。

那么，田中是听谁说的呢？是谁走漏了风声？总部还没有正式找我谈话，“被告”和“原告”就已经公诏天下了。

对了，忘了说“原告”水穗了。这个星期，我几乎没有正式跟她对过面。不是我故意的，她好像在躲着我。另外，她还在育儿期间，享受晚30分钟上班，提前30分钟下班的待遇，每天的朝会上自然没有她的身影。

我也懒得看她。从内心真实情感上来说，我也不希望她出现在我的视野里。

又有消息透露，投诉于工会这主意有可能是她妈出的。她妈是谁呢？是我们系统的员工，早就退休了。我不认识，前任，前前任所长都认识。

算起来水穗在这里工作有十六七年了，可是到现在还不能独当一面，就连今年四月刚入职的员工对她也表示不满。

写到这，我突然觉得把这些事情写到日更里，而且过于真实，是很无聊的，至少我的文字缺乏客观性，是倾向于自己的。想想她为什么要投诉我呢？是什么原因导致让她非要选择投诉这一渠道呢？难道是因为我这个直言直语的所长口不择言，“引诱”她主动辞职，让她感到了威胁？

水穗如果失去了这份工作，估计她在家里的地位会更加糟糕。

不管怎么说，有本事把工作做好，用工作来说话，让同事们来评价啊。在背后放暗枪对她又有什么好处？她可能不知道自己的存在对于公司来说是个负担，公司这么多年大锅饭似的照顾她，大家积怨甚多，只是苦于无处诉说。

所以，此事件的发生倒是个机会。总部还没通知我，便搞得家喻户晓，也好。我也想把这个机会让给诸多的员工，等总部找我调查的时候，我觉得我不需要说什么了。

至于水穗，她只能靠这份工作，而我，这个破所长早就不想干了。我最担心的是她这么一告，我的威望和人脉会越来越强大，反倒没有理由辞去工作了。（我经常有另谋职业的念头，只是苦于没有足够合理理由和放弃现在不高不低的工资的勇气。）

最喜欢莫泊桑说的：生活永远不可能像你想象得那么好，但是也不可能像你想象得那么糟。

静待事态的发展吧。