昨天和前同事吃饭，正好谈论到以前公司的各种人和事，总结了些感想。
1、不道德的人中也会分好人和坏人；
2、看着衣冠楚楚，有格调的男人说不定是个垃圾回收站；
3、女人在职场上为了往上爬只能进行权色交易吗？
我来简单说下比较有特色的事情：
H是公司老总；A是他的情妇，跟了H几十年；当时H刚升职做老总（简称“H总”）的时候把A（简称“情妇A”）也调了进来，由于公司人手不够，情妇A通过别人推荐把B招进公司做其下属。B刚进单位的时候是个没什么见识，但明眼人都看得出来是个有野心的女人。作为领导，情妇A对下属是很不错的，经常会带B参加各种活动，薪酬方面也不吝啬。但过不久，B主动加入H总的后宫（在此说明：B已婚，并与其丈夫育有一女），并且开始和情妇A上演各种办公室宫心计。
B刚出任综管部主任的时候，公司正巧召开年度会议，B为了表现自己的能干，在会议中夸夸其谈，诋毁综管部之前管理不力，资料混乱缺失。被董事长当场批评，造谣生事。
B手下有一男性员工，两人经常晚上在公司关着门密谈，还被好几个人看到。当时B是把此员工当心腹，很多重要文件都交给其管理。但后来那男员工离职后，很多文件都找不到了。
去年公司高层大地震，H总被调离，新领导班子入驻，情妇A跟随H总跳槽，B的领导变成了X总，B立马变脸投靠新领导，同年B升为部门经理。X总这个男人，公司员工对他印象是很好的，外表斯斯文文，为人也很大气。所有人都没有想到他会接受B的投怀送抱，且B与X总的夫人关系也很好，会经常聊天吃饭。
据各方情报分析他们不道德的关系是在去年年底确定的，被发现的原因只能说B的情商和智商真的不高。临近过年，公司饭局较多，B作为中层领导事务也很繁忙，女儿年纪较小，她经常会将其带到公司。某天晚上高层聚餐，除X总，B及司机，其他人都已离开。司机对B说让她先回去，还有孩子在等她，B不同意并对司机说让他送她女儿回去，她去送X总回家。可以想象当时司机的内心奔过一群羊驼。坚持了几番，司机就送她女儿回家了。第二天上班，B说昨天又陪着X总去唱K,没睡好特别的累。但是看她气色很好……不像睡眠不足的模样，午休也没休息在和别人聊天。当天她收到了一束鲜花，沾沾自喜。
年会的时候，大家都喝多了，但是领导们海量，还相约去麻将，X总点名要B过来服侍，B跑过去各种服侍各种投怀送抱，喂吃食，怎么都拉不走。X总特别开心和她说让她回去洗干净等他。听得当场的其他人都垂下头，更有别的领导直接摇了摇头，世风日下。今年B已经成功升为总监，并且在市区买了套八百万的精装房。
新领导班子过来后，B以人手不足为由提出招聘。不得不说,B招人有以下几个特点：1、比她惨；2、比她穷；3、男性优先。面试的时候不怎么问专业技术问题，问得最多的是你家住哪里？有车有房吗？房产证有你名字吗？等等诸如此类的。招进来的人也各有各的奇葩，我不一一列举了。
第三个感想我到现在都没有结果，身边太多为了往上爬不择手段，进行权色交易的。无论学历多高，多有才能，长得美的都逃不开。网上说的正能量，有能力自然会发光发热，我还真是没见过~虽然没有见过，但我希望真的是有那么群人，只靠能力和情商就做到高位，一直怀抱希望。
网友评论