从十二月的焦虑中走过来，刚接手业务不到半个月，老板就从眼神中的失望变为爆发式的宠信，太用力反而就走了样，指下面各部门负责人的神情与心情，下面各员工的表情与称谓。
一切都没法遮掩，我在这险河中走啊走的，就走到潮头，往四周看，乱石乱礁乱草，要真正走出去还不简单。三十年的企业，没有与时俱进的管理模式，我来这里，就是一个错误，后悔了一个月的错误，如今被推上前沿，想必就逃不过各种刀光剑影，想必唯有一条路，就是强迫换血。这之中仍有太多的阻力，小老板夫妇，大老板的性格，各经理的固守或联合。
未来的春天不平静，有坑有险有杀气有怨恨有矛盾的各种各种。我要开始做好一切的心理准备。既然又要开始打码头了，打下的一部分都是用自己的痛苦与坚韧换来的。想想去年一年来频频落泪为以前员工的各种阻碍和自己的委屈，老板也说是的。想想现在自己也要经受同样的过程，或者反复的过程，我还是大胆说大胆做大胆决策，这是我以前的制胜法宝，也是以后的。一个一个的碉堡去攻，让各相关的人，都从心里认可，工作就是要这样做，公司就应该这样发展才有希望。
漫漫长路啊，可能我的未来几年就是跟华康分不开了，至此，我也知道再次跳槽的不现实，但愿啊，能在我所承受的范围内走下去，我只想有个稳定的工作，在前期的焦虑之后，也明白了，一切的虚荣都不重要，一切的压力也不重要，重要的是，有个平台，有人愿意相信你，并给你相对满意的工资。
为我担心的朋友和家人都松了一口气，当前天的年会老板让我以公司副总的名义上台颁奖的时候，我就知道，老板开始信任并冀希望与我了，那一刻，我开始收获更多的尊重眼神。想必我身上有种东西有种才华就是与别人不一样，在以前的现在的公司，能在二个月内就赢得确切的地位，这一切都是自己多年的苦难与学习后所得，还有读书的滋养。
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