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高效能人士的时间和个人管理法则—十八6/15

高效能人士的时间和个人管理法则—十八6/15

作者: 视觉笔记18 | 来源:发表于2017-09-24 22:05 被阅读30次

    拆页六:

    《高效能人士的时间和个人管理法则》83 页

    拖延是“内因”时间强盗最常见(多数人公认)的形式。对一些人而言,拖延很常见,“今天事明天做”;对另一些人而言,拖延犹如唠叨的岳母,每周末都来却不停止。

    我们为什么要拖延?换句话说,我们为什么通常让至关重要的事排在无关紧要的事之后?可能最普遍的原因是某项特定的重任让人不愉快。一些人很讨厌平衡收支以及安排充实的生活,例如:填写每月清单、缴税、结识新朋友、发言讲话、答复邮件、倒垃圾、看牙医、做锻炼等。高效、成功、健康通常需要我们离开“安逸区”。对于不愉快的任务,我们通常会推迟。但是如果我们推迟它们,让事件控制我们,我们的效率会降低,从而自尊心也降低。避免这种降低趋势的唯一途径是控制我们生活中的事件,即便他们有些令人不愉快。

    以下是一些克服拖延的建议:

    • 设立最后期限,这会带来本没有的紧迫感。

    • 先做最不愉快的事,这样做你便会期待更舒适的任务并每日获得成就感

    • 将任务游戏化,有效地将无味的任务变得有趣。

    • 设立奖励,刺激你快速完成任务。


    I用自己的语言重述知识

    拖延就是推迟自我觉得不愉快的任务,这些不愉快的任务通常有平衡收支,安排合理生活。这个推迟会让我们在与任务(事件)的博弈中处于下风,进而会觉得自身的效率低、自尊心低。避免这些负面影响,我们可以通过设置deadline、先做最不愉快的事、任务游戏化、设立奖励等小手段拿回主动权,让我们做任务的主人。

    A1过去的相关经验

    20170925领导交代我做网点损益分析,我答应领导2天内提交,但是截止到昨天(20170927)我一直都没有交。结果就是领导一见到我就问我这个事情,我都是糊弄过去了,同时我也觉得很心虚。【反思】这是一个失败的经验。我下意识觉得这件事情很难,所以我就会想着把这个分析放到最后做,当我意识到拖延另一面,我决定使用I中提到的方法去帮助自己。

    A2(将来如何应用)

    这周五,我会先把工作事项列个清单,把工作按照难易成都排列,先做最难的事情,同时设置deadline去帮助自己完成工作。

    A2修改

    10月9日我会把一周工作事项列个清单,把工作按照由难到易排列,设置每项工作的deadline,先做最难的,同时不断告诉自己把难的做完做好了,我又升级了,不断去刺激自己,同时每天记录总结反思工作中发生的情况,如果自己能坚持记录一周,就奖励自己买一个我爱木质印章。

    作者:拆书帮南宁老友分舵

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    來源:简书

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      网友评论

      • Anne蓝夏:通过!
      • Anne蓝夏:A2可以更详细一些,比如加上时限,周五要列的是一天还是一周的工作计划?如何运用原文方法帮助完成?过后怎么衡量完成效果?等等

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