其实，我是一个不太喜欢抱怨的人。
因为，我觉得，
第一，抱怨并不能解决问题，只是让你短时间心情好过一点点，最终还要面对；
第二，每个人都有自己的价值观及处世准则。
面对问题，我的第一反应是如何解决它——戏称自己“问题解决型人才”；
发现问题，找到矛盾点，想办法，找资源，解决问题。这是我的方式。
可能有人会说，面对问题，觉得烦躁，焦虑，压力大，根本没有心情去做事情；
但是，如果不把带来焦虑情绪的根源解决掉，那岂不是天天都处在焦虑的状态？
面对奇葩的人或看不惯的事情，站在对方的角度考虑下，也许那就是一个合适的选择。
举二个例子
一，抱怨不能解决问题
我有个同事，特别喜欢抱怨，
外卖来晚了，他抱怨；
外卖在“准时达”的最后时限到达了，他也抱怨（因为拿不到理赔）；
同事把空调开低了，他抱怨，非要同事把温度调高；
阿姨擦桌子碰到他的电脑支架了，他抱怨；
。。。。。。
总之，每天喋喋不休入耳的，都是他的各式抱怨。
可是，他除了抱怨之外，不去做任何的改变；
比如，怕外卖来的晚，就早点点餐——高峰期变数；
觉得空调凉了，就自己动手把温度调高；或者披件衣服；
不想让阿姨给他擦桌子，就直接和清洁阿姨说一下；
然后，他每天都活在这样的轮回中，该发生的还在继续发生；
要抱怨的人还在不停抱怨。。。
二，换个角度看问题，尝试去理解对方
另一个同事，昨天下午我问他，你要喝奶茶么？
他第一反应是问我：“哪儿来的奶茶？”
他这么问，我就把奶茶递给了桌子对面的他。
他即没拒绝，也没说话。
大概在手里看了看奶茶上的标签，过了一二分钟，才和我说，
“谢谢 我不太想喝 ”
。。。。。。
当时，坐在对面的我，差点一口老血喷出来。
OS——不想喝，我问你的时候，为啥不直接拒绝？？？
虽然当时我觉得这个人挺奇怪的，也很想找个人吐槽一下
可是转念一想，也许他本来就不喜欢喝奶茶吧，
或者他是不想喝这个口味，但是又不知道怎么拒绝我
这都是他个人的选择，站在他的立场上，也没有错啊
然后，这件事就随风飘散了。。。
所以呢，很多事情其实是没有必要抱怨。
问题型的，就想办法解决问题，改变状况。
情绪型的，先站在对方的立场上想想，他是出于什么原因这么做的。
于是，你就会觉得这个世界
风轻云淡，海阔天空。
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