你对你的工作还满意吗?对你来说你理想的工作状态是什么样的?
最好的工作就是把合适的人放在合适的位置上。人和工作适配错了,会让整个人压力倍增,进入一个负向的工作循环怪圈,工作和你适配有问题导致你害怕工作,表现不好,-你经常受到批评-你更讨厌工作。这样循环往复。
领英推荐的工作和人的适配6要素分别是
1、工作意义适配-感到工作被重视,有价值
2、职位适配-工作职责和你的能力为你提供成长机会
3、文化适配-你的价值观和信念与公司的经营理念相吻合
4、人际关系适配-喜欢并尊重同事。在工作上得到支持和信任
5、生活方式适配-公司的制度与做法支持你工作以外的生活
6、财务适配-工资,奖金,福利,津贴,补贴等符合你的需求
恰当的适配需要花力气去寻找,而且要坚持不懈。当然如果你不满意,你还可以自己创业。
每个人生阶段针对这6要素,每个人的个人需求又有所不同
卡尔荣格说:只有当审视内心时,你的愿景才会变得清晰,环顾周遭,虚幻如梦,审视内心,方能觉醒
古希腊格言:认识你自己,适合各种场景,它经受住了时间的考研,成为提升人成长的至理名言,认识自己的需求,渴望,喜好和想法能令我们更好的与他人互动
你对你现在的工作还满意吗?
你理想的工作状态是什么?
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