从年前阴历二十一接到案例作业设计的通知，但商量组建团队成功，前期学习新课标重点学习核心素养以及大概念两天，确定分工，中间经历春节前后的忙碌，我们终于在正月初十提前截止的当天圆满结束工作。
团队里有年长的我，还有中流砥柱的红和燕，最主要的还有3名刚上岗一学期的年轻的艺，凡和蕊。
经过18天工作的磨合，对几个女孩子有了更多的了解。艺，热情，外向，敢于提出疑惑，做事积极主动，对信息处理能力不足；凡，偏于文静，比较少言，擅长绘画和信息整理，坐得住，典型的混熟不混生；蕊，个子稍微矮点，声音好听，擅长处理信息，敢于接受新的任务。
除了这些以外，她们几个最值得喜欢的是对工作积极，用心，一丝不苟，布置任务任劳任怨，不怕浪费时间，这着实刷新了我对90后和00后的认知，都说这几代独生子女备受家庭宠爱，自私，懒惰，其实不然，在做事上我觉得她们的能力很强。
不过，人与人的不同，也会出现有的人能够抓住机会，有的人会失去该有的机会。凡，通过对她的了解，她的素质决然不差，遇到事情就安安静静的做，导致看不到她的长处时任务就被别人抢走了。但，如果她足够优秀，就一定需要主动让别人看到的同时积极成长自己，脱颖而出才能带来机会。
或许，有的人总会抱怨为什么自己如此努力，却不被人看到。我想那就是你的努力永远没有别人迈的步子大吧！
现在的时代不缺人才，缺的是积极努力学习的勇气！希望年轻的她们能够在各种体验中懂得释放自己，在机会中得到更多的进步。
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