互联网思维,读书笔记。
产品思维是基础,口碑思维是上层建筑。
引爆点这本书讲了三个特别有用的法则 个别人物法则,附着力因素法则和环境威力法则。
黏住这本书的作者通过研究发现一个信息要想有粘性,有六个原则在一起发生作用,包括一简约,二聚体,3意外 四情感五故事六,可信。
影响力的作者研究。
想要他人顺从我们的思想,有六种策略,比较有效,一户会二,承诺和一致。三,社会认同四喜好五权威六,稀缺。
收入增长可以分为长期和短期,短期可见的增长是工资增长长期可见的增长,是可期待的,例如股份或者期权。
不主动给员工涨工资,老板就别想什么互联网思维和伟大的产品了。第三种办法就是强化成就感。
p58 找到你的社群成为代言人。
商业角度的三种不同层次的社群,一个层次社区是高层的,他们在生活中有权利,有资源,对社会的影响力大,需求点是面子。
第二层次是忠诚社区时,在实际生活中没有什么影响力和权力。
第三层次是社会基层在实际生活中没有权利,没有资源可以称之为屌丝阶层。
三只松鼠可以给到的启示
一与用户接触的开始就是体验的开始,有接触的地方就有用户体验。
二,使用情景是寻找用户体验的路标。
三,对用户的使用行为进行动作分解。
四 体验在使用之后还在继续。
p74 蒙牛集团总裁杨文俊在箱子上安装提手的方法案例。
在用户体验上要摆脱知识的诅咒,就是说要放下你脑袋里面关于产品的所有背景知识,忘掉产品开发过程中所有的逻辑,也不了解产品的所有细微精妙的地方,就像一个对产品一无所知,初次使用这个产品的用户一样处于茫然混沌的状态,这个时候再来使用这个产品,凭本能,凭感觉。
巴顿将军的名言衡量一个人成功的标志。不是看他登顶的高度,而是看他跌到谷低谷的反弹力。
所谓产品人格化,就是说产品要有态度,有腔调要有精神内涵,而不是平淡的物理功能本身。
94页 雷军关于迪拜帆船酒店的期待值案例。
口碑等于真实情况减去消费者的期待之。
想要达到好的口碑,一方面是要提升产品的真实情况,另一方面是要去降低用户的期望值。
管理用户的期望值有四个常用的方法一是做好保密工作,引发神秘感,第二种是自黑,第三种是变避免过度宣传。第四种是提供尖叫,但不要太过频繁。
乔布斯给产品经理的五大启示一是产品是一种价值观。二正面发心要对三,找到你真正热爱的事情。四位自己制造产品 第五种stay hungry stay foolish
徐志斌的著作社交红利。
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