传统生涯辅导与生涯混沌理论辅导的区别
如何看待不确定性
传统：尽量消除不确定性，追求明确的决定为辅导目标
混沌：不对确定性带来更多学习机会，应该拥抱它，容忍它并从中获益。
如何设定生涯目标
传统：找到固定的生涯目标
混沌：生涯目标弹性浮动，要根据内外环境出现的新信息、新情况和新的学习经验进而调整，避免自我设限。
那种思维模式更好应对生涯发展中的困扰
传统：理性的生涯模式能帮助人获得确定感
混沌：复杂的生涯适应任务应该左右脑并有，采用全脑思维和非线性思维。
生涯辅导的核心任务
混沌：提升当事人的生涯认知水平，激发当事人的生涯探索兴趣，鼓励啊来访者创造知和识别机遇，以开放，包容的心态接纳生涯发展中的不确定，并积极开展建设性的生涯行动。
生涯混沌理论指导下的辅导范式：生涯咨询师应该把自己塑造成生涯探索活动的引导者，促进者和支持者，而不要把自己当做介绍工作的中介人员。
咨询师要告诉来访者：你要知道，没有人能明确告诉你那个岗位最适合你，因为你与工作之间的关系并非想象中那样简单，你应该学会在变动的环境中动态地营造一种令自己满意的生活。满意的生活包括各种生涯角色。生涯发展并不是工作者，这个单一的角色发展，它还包括子女，学生，公民，休闲者和持家者等多种角色的相互作用。
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