大家好,这里是创业思维,我是邓建礼;微信1508762665.学习老板思维。今天聊得主题是:小公司老板为什么要学管理?又如何学好管理?
1、公司想要成长,老板必须学会管理。
老板不会管理,公司永远长不大,甚至有很多老板,根本没有学习管理,让公司长大的愿望。
没有这个愿望,自然没有这方面的知识概念,公司自然长不大。
想要把公司做起来,首先你要有做起来的概念,要有如何做起来的概念。
要有给员工试压的概念。
2、老板想要把公司做大,必须要戒掉亲力亲为的习惯,
我们刚做公司的时候,就是自己一个人,什么都得自己亲力亲为。由于是自己的公司,又非常的上心,所以很拼命的干。
这个企业也就被做起来了。
但等到做起来过后,我们招聘过来一些员工,发现这些员工做什么,都做不好。
于是,我们就不想放掉手上的业务,业务收入会下跌,自己还要教这一帮什么都不懂的员工,
不如自己亲自干,实际上,在老板放掉手上业务,专心教员工,管理员工的阶段,公司甚至亏本。创业思维邓建礼:小公司老板为什么要学管理?又如何学好管理?
但你也必须坚持下去。
坚持到让这帮员工能够做好业务,维持公司发展,只赚少量的钱。
一旦你做到这一步。
那么?你就相当于打造了一个自动赚钱机器。
现在,你就开始维护你的自动赚钱机器了。
这是你财富自由的起点。
3、当你打造了你的自动赚钱机器,你就可以到处去学习先进的管理理念,到处去参观别人的公司。
把其他地方优秀的经验拿回来学。
这样,你发财的可能性进一步增加。
做为一个小老板,必须从业务能手,营销能手转变成管理能手,最后,把管理也扔出去,自己当董事长,到外面去看别人公司是怎么玩的,把优点吸收过来。
这样干,你这个公司才可能做大做强。创业思维邓建礼:小公司老板为什么要学管理?又如何学好管理?
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