企业发展
1、扩张必须是有质量的扩张,否则利润反而会被侵蚀。
2、收缩未必是坏事,将不赚钱的部分砍掉,就是收缩的极好案例。
3、规模的前提是稳健,扩张必须一步一个脚印,而不能是虚假繁荣,外在的表象繁荣并不是好现象。
4、企业发展必须要做好主业,做出核心竞争力,而不是大而虚。
5、利润太低的生意可以做,但有三个前提条件,一个是纯市场化生意,二是市场规模大,三是企业自身有强大的基础能力。
同时具备这三个条件的生意少之又少,所以,通常来说,利润太低的生意不能做。
团队
1、团队的核心成员必须能力互补,尤其是市场和生产之间,尽量都能以其中一项为主。
因为这两种能力的要求是相克的。可以说,市场做得好的人几乎不太可能同时把生产做好。
2、对团队成员的授权要有度,要充分为目的服务。
3、团队成员之间的利益机制必须要明确,并且公平有效。
4、没有人可以一直保持饱满的热情,团队成员之间要能相互鼓励,相互支撑。
5、所以,团队成员之间存在两种关系:一种是利益共同体,一种是情感融合体。
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